公务员工伤赔偿规定是多少

2024-05-07 14

普法内容

公务员工伤的赔偿标准如下： 1、根据工伤保险条例规定家机关和依照或者参照国家公务员制度进行人事管理的事业单位、社会团体的工作人员因工作遭受事故伤害或者患职业病的，由所在单位支付费用； 2、具体的支付标准是申请流程由劳动保障行政部门会同国务院人事行政部门、财政部门规定。如果是其他事业单位、社会团体以及各类民办非企业单位的工伤保险等办法，由国务院劳动保障行政部门会同国务院人事行政部门、民政部门、财政部门等部门参照本条例另行规定，报国务院批准后施行。

《工伤保险条例》
第三十一条社会保险行政部门作出认定为工伤的决定后发生行政复议、行政诉讼的，行政复议和行政诉讼期间不停止支付工伤职工治疗工伤的医疗费用。

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公务员工伤赔偿依据是什么，怎样规定的？
根据《中华人民共和国公务员法》第七十七条国家建立公务员保险制度，保障公务员在退休、患病、工伤、生育、失业等情况下获得帮助和补偿。公务员因公致残的，享受国家规定的伤残待遇。公务员因公牺牲、因公死亡或者病故的，其亲属享受国家规定的抚恤和优待。

2024-05-28 12
公务员工伤认定及赔偿如何,有哪些规定
公务员如果具有在机关工作时，因工负伤或者因履行工作职责受到暴力等意外伤害等情形的，能认定为工伤。之后可由工伤保险基金依法向其支付医疗费、住院伙食补助费等费用，由机关向其支付停工留薪期内的工资福利等待遇。

2023-07-31 36
农民工工伤多少赔偿规定
农民工工伤赔偿的范围：住院伙食补助费；终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金；治疗工伤的医疗费用和康复费用；安装配置伤残辅助器具所需费用；到统筹地区以外就医的交通食宿费；一次性伤残补助金和伤残津贴；其他。

2020-07-01 129

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公务员工伤鉴定十级有多少赔偿金
1、一次性伤残补助金（7个月本人工资） 2、一次性就业补助金（根据你所在省的工伤条例确定，解除劳动关系或劳动合同到期时领取，云南为6个月本人工资） 3、一次性医疗补助金（根据你所在省的工伤条例确定，解

2022-06-29 15,340
公务员因工伤辞退，9级员工可获得多少赔偿？
在员工因工伤导致九级且未离职的情况下，其具有以下赔偿项目：治疗费用、住院餐补、交通住宿费、辅助器具购置费、停工留薪期间薪酬、生活护理费、伤残补贴和一次性工伤医疗补贴。具体计算方法如下： 1. 医疗费

2024-11-08 15,340
公务员工伤赔偿依据是哪些，怎么规定的？
根据《中华人民共和国公务员法》第七十七条国家建立公务员保险制度，保障公务员在退休、患病、工伤、生育、失业等情况下获得帮助和补偿。公务员因公致残的，享受国家规定的伤残待遇。公务员因公牺牲、因公死亡或者

2022-07-26 15,340
公务员工伤保险条例规定公务员能否以工伤保险条例要求赔偿
一、《工伤保险条例》第二条中华人民共和国境内的各类企业、有雇工的个体工商户（以下称用人单位）应当依照本条例规定参加工伤保险，为本单位全部职工或者雇工（以下称职工）缴纳工伤保险费。中华人民共和国境内的

2022-05-03 15,340

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员工工伤公司有哪些赔偿
员工工伤需要公司赔偿以下费用：第一，工伤治疗期间发生的住院伙食费用、外地就医的交通费和伙食住宿费，按照职工所在单位出差伙食补助标准的百分之七十补偿。第二，工伤治疗期间职工的工资福利待遇，用人单位应按月及时发放，若需要护工，产生的费用也应由用

4,703 15,340
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工人工伤如何赔偿多少钱
工人工伤应当先进行工伤认定和劳动能力鉴定就是伤残鉴定，确定是否属于工伤，伤残等级，然后才能计算赔偿金额。工伤认定应在一年内申请，否则过期，劳动者可以自行到当地人社局申请。受伤后可以先和单位协商，如果单位不同意协商，这两项认定做出来后再要求单

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工伤1—10级伤残鉴定标准赔偿多少钱
工伤1—10级伤残，根据受伤的员工的劳动能力丧失程度和护理依赖程度不同，赔偿的金额也不同。工伤1—10级伤残，赔偿的内容包括： 1到4级伤残职工按月领取的伤残津贴以及一次性伤残补助金：由工伤保险基金支付，如职工因工致残被鉴定为5级伤残的，一

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