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天津劳资纠纷有效期多长时间

天津劳资纠纷有效期多长时间

2024-06-11 3
普法内容
《民法典》规定,向人民法院请求保护民事权利诉讼时效期间为三年。法律另有规定的,依照其规定。 诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。法律另有规定的,依照其规定。但是自权利受到损害之日起超过二十年的,人民法院不予保护;有特殊情况的,人民法院可以根据权利人的申请决定延长。

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赵佳律师 赵佳律师

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