变更旅游合同需要遵循的原则是什么

2022-08-11 199

普法内容

变更旅游合同需要遵循的原则是：（1）协商一致原则。当事人协商一致，可以变更合同；（2）法定事由原则。当事人单方因出现法定事由导致合同权利义务不合理的，可以请求法院或者仲裁机构裁判变更合同。

《民法典》第四百六十四条合同是民事主体之间设立、变更、终止民事法律关系的协议。婚姻、收养、监护等有关身份关系的协议，适用有关该身份关系的法律规定；没有规定的，可以根据其性质参照适用本编规定。第五百零九条当事人应当按照约定全面履行自己的义务。当事人应当遵循诚信原则，根据合同的性质、目的和交易习惯履行通知、协助、保密等义务。当事人在履行合同过程中，应当避免浪费资源、污染环境和破坏生态。第五百四十三条当事人协商一致，可以变更合同。第五百四十四条当事人对合同变更的内容约定不明确的，推定为未变更。

*注：律师普法为法师兄（原110咨询网）原创内容，未经授权，任何形式的复制、转载都视为侵权行为。

律师普法更多>>

旅游纠纷自行协商遵循什么原则
旅游纠纷当事人自行协商应当遵循以下三个原则： 1、地位平等原则，双方必须在法律地位平等的基础上协商； 2、依法协商的原则，双方必须按照法律法规、有关政策和旅游合同的规定，通过摆事实、讲道理、共同讨论； 3、合理合法的原则，双方自行协商达成的

2022-06-17 466
旅游合同变更纠纷的解决原则
1、只要旅游者和旅行社协商一致，且协商内容不违反法律法规强制性规定，对旅游合同内容的变更就合法有效。旅行社及其导游（领队）证明合同变更已经得到旅游者同意的最有力证据，是旅游者同意变更的签字。假如导游（领队）不能出示旅游者同意变更的签字，就应

2024-05-24 11
情势变更原则应遵循的原则有哪些
情事变更原则适用的条件如下： (一)须有情势变更的事实。 (二)情势变更须发生在合同成立以后，履行完毕之前。 (三)须情势变更的发生不可归责于当事人，即由不可抗力及其他意外事故引起。 (四)须情势变更是当事人所不可预见的。 (五)须情势变更

2021-02-07 497

专业问答更多>>

劳动合同变更的原则是什么劳动合同的变更应遵循的原则
1、劳动合同的变更是指劳动合同依法订立后，在合同尚未履行或者尚未履行完毕之前，经用人单位和劳动者双方当事人协商同意，对劳动合同内容作部分修改、补充或者删减的法律行为。 2、劳动合同的变更是对原合同内容

2022-04-02 15,340
原则引导旅游合同变更
1、旅游合同变更必须符合法律法规的规定。旅游者和旅行社签订的旅游合同必须合法，合同变更内容同样必须合法。 2、旅游合同变更必须在合同履行完毕前完成。假如旅行社与旅游者之间没有签订合同，或者合同已经履行

2023-06-10 15,340
旅游合同变更原则有哪些？
1、旅游合同变更必须符合法律法规的规定。 2、旅游合同变更必须在合同履行完毕前完成。 3、旅游合同变更必须体现协商性。 4、合同当事人均可提出合同的变更。 5、发生不可抗力后，导游(领队)应向旅游者说

2023-12-12 15,340
劳动合同变更要遵循什么原则，变更劳动合同应当坚持什么原则才可以
更换公司名称劳动合同变更需要坚持的原则：1、平等自愿，协商一致的原则劳动合同的变更涉及双方权利义务的变化，因此，双方必须遵循平等自愿，协商一致的原则就变更的事项进行协商，直至形成一致的意见。一方当事人

2022-03-18 15,340

法律短视频更多>>

01:25
变更合同价款应根据什么原则进行
合同的变更，是指双方当事人在合同订立之后，对原合同的内容进行修改变更的行为。民法典并没有明确指出合同变更需要遵循的原则，但是根据民法典的相关规定，在合同变更过程中，双方当事人需要遵循一定的要求：1、合同变更必须遵循自愿原则。也就是说，合同订

1,095 15,340
01:00
合同变更后原合同的效力如何
合同变更后原合同的效力，需要视具体情况而定： 1、如果新签订的合同中会对之前的合同进行了明确的规定，注明撤销之前的合同，原合同就会因为新合同的生效而变得无效； 2、合同变更部分内容是需要在原合同的基础上进行的，合同的变更以原合同关系的存在为

558 15,340
01:03
合同变更程序是什么
合同变更程序为： 1、在符合变更的条件下，一方当事人提出或发出变更合同的书面建议。 2、另一方当事人对变更合同的答复；如果另一方当事人在接到对方当事人变更合同的书面要求后，要在法定或约定的时间内，通过书面形式予以答复，表示同意或不同意，同

1,288 15,340