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一般从入职开始办理到拿卡需要几个月的时间。办好之后会把卡给本人的。如果长时间没拿到卡,可能有以下几个原因:1、公司人事的问题。最好先问清楚,是否办理了社保,如果是而没有卡的话,让公司人事提供卡号;2、社保卡是由省卡中心统一制卡,制卡流程、环
如果长时间没拿到卡,最好先问问是否办理了社保。如果没有卡,请公司提供卡号,然后上网查看是否已付款。社保卡由省制卡中心统一制卡,制卡工序多,环节多,正常制卡周期在3-5个月,制卡时间较长。社保登记和申办社保卡是本单位的两项业务。单位未办理社保
公司不给员工买社保违法,法律规定要在员工入职后三十天之内购买,超过就违法。 根据《社会保险法》 第五十八条用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险
个人交社保的流程: 1、以自由职业者的身份上社保(养老+医疗)。 2、参保条件:城镇户口或农转非户口。 3、办理地点:当地社区街道的社保服务点,或区县一级的社保局(劳动保障局)。 4、个人如何缴纳社保
公司没给我社会保险,解处劳动合同,申请仲裁处理
办理个人社保所需的手续是: 1、选择缴纳保险基数标准,填写社会保险个人信息登记表,提交个人身份证正反面复印件; 2、签订存档人员缴纳社会保险协议,核对社会保险个人信息登记表,由户籍所在地社保局办理。
公司没交社保的,需要根据实际情况来对劳动者作出赔偿。具体的赔偿标准如下: 1、以单位违法不交社保为由,解除劳动合同的,单位需要向劳动者支付赔偿金。劳动者在该用人单位每工作满一年,就需要给劳动者支付一个月工资作为赔偿。劳动者工作满六个月以上不
新公司给员工交社保流程如下: 1、缴费企业向社会保险经办机构申报应缴纳的社会保险费数额; 2、社会保险经办机构核定; 3、经核定后,企业在规定的期限内缴纳社会保险费。根据相关法律规定可知,用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经
根据相关规定,用人单位没有为员工缴纳社会保险的,应当承担以下责任: 1、赔偿劳动者少得或者未得的失业保险金损失; 2、承担应当由生育基金支付的女职工生育保险待遇费用; 3、承担工伤保险有关的罚款、滞纳金等责任; 4、赔偿给劳动者造成的其他损