拖欠工资，补偿一个月的工资，按照多少钱补偿

2024-05-23 11

普法内容

依据劳动合同第四十七条规定：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

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一年一个月的工资补偿，是多少钱一个月
您的月工资标准。

2024-06-14 14
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2024-07-05 6
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2024-06-13 11

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2022-07-15 15,340
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2022-10-21 15,340
裁员补偿一个月工资是多少
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2022-03-13 15,340
2022年拖欠工资的补偿是多少
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2023-01-06 15,340

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被公司辞退补偿几个月的工资
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入职三个月被辞退,补偿多少钱
入职三个月被辞退，应当向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者入职三个月后，用人单位按照法律的规定辞退员工的，应当按照劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付，未满六个月的，应当向劳动者支付半个月工资的经济补偿，但

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厂里拖欠工资怎么办不按时发工资
根据我国相关法律规定，用人单位有按时支付劳动者工资的义务，如果用人单位逾期不支付工资，劳动者可以通过以下方式维护自己的权利：1、自行找用人单位协商，要求其支付工资；2、协商无果后，劳动者可以向当地劳动监察部门投诉；3、劳动者可以向当地的劳动

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