*注:律师普法为法师兄(原110咨询网)原创内容,未经授权,任何形式的复制、转载都视为侵权行为。
在部分地区已经出台了根据国家、省劳动保障部门的相关限定指定的地方性法规,对公司工人基本养老保险政策做出适当调整:今后,女工人将不再按身份确定退休年纪,工人退休前所在工作职位将成为确定退休年纪的主要依据。以烟台市为例:烟台市调整公司工人养老保
经国家或省高技能人才评审委员会评定的享受高级职称待遇的高级技师,在享受正常养老金调整政策的基础上,根据个人交费年限可累加享受国家对具有高级职称的退休科技人员调整养老金政策。获到一级职业资格(高级技师)
技师在退休时,没有其他优惠待遇,和其他人员一样,只有高级技师在职聘用的,才可以退休之后有一些倾斜待遇。 离岗待退一般是工龄较长,而且不能胜任现在的工作,先离岗, 待到达正式退休年龄以后,再办理正式退休
退休职工不具有法定劳动者资格,用工单位聘用的,不是劳动关系,不受劳动法规的调整按最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(三)》(法释〔2010〕12号)第七条规定,用工单位聘用退休人
1、目前国内有前景的行业有司机、厨师和计算机等。 2、健身教练符合退伍军人的职业观念,有很好的发展前景。 3、健身教练非常稀缺,有很大的就业平台。选择健身教练和职业导师,时间是比较自由的。
不能胜任工作是因为客观上他不适合,表现为劳动者能力、知识、技能等方面不能满足工作需要,但主观上没有过失。所以被辞退的话是可以拿到经济补偿金的,劳动合同法第47条规定,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限。每满一年支付1个月工资的标准,向劳动者
退休人员丧葬费的办理流流程如下:1、企业退休职工在家死亡的亲属带上户口本,死者身份证,医保两证一卡,火化大厅开据的三张收据到死者单位调档;2、可以拿着死者的火化证、盖有印单的收据、个人档案、身份证等证件和材料,到社会保险公司专门的办理丧葬的
退休返聘人员因工作受伤的,不可以获得工伤保险的赔偿。法律明确规定,提供劳务一方因劳务受到损害的,根据双方各自的过错承担相应的责任。因此,退休返聘人员因工作受伤的,只能根据实际情况确定由谁承担赔偿责任,是无法通过工伤保险得到赔偿的。这是因为退