暑期工被骗怎么处理啊

2020-12-17 133

普法内容

发现暑期工期间被骗，若属于在校生利用业余时间勤工助学的，一般是劳务关系。根据法律规定，劳动者认为用人单位侵犯其劳动保障合法权益的，有权向劳动保障行政部门投诉。

《关于贯彻执行若干问题的意见》第十二条在校生利用业余时间勤工助学，不视为就业，未建立劳动关系，可以不签订劳动合同。《劳动保障监察条例》第九条任何组织或者个人对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为，有权向劳动保障行政部门举报。劳动者认为用人单位侵犯其劳动保障合法权益的，有权向劳动保障行政部门投诉。劳动保障行政部门应当为举报人保密；对举报属实，为查处重大违反劳动保障法律、法规或者规章的行为提供主要线索和证据的举报人，给予奖励。

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暑假工被骗问题
做暑假工被骗的，可以依法收集相关证据，向劳动行政部门举报；也可以与对方协商、依法申请调解、申请劳动仲裁、或者向法院提起诉讼；还可以向公安机关等司法机关报案。

2020-07-25 116
发现暑期工期间被骗怎么做，法律怎么规定的
发现暑期工期间被骗，若属于在校生利用业余时间勤工助学的，一般是劳务关系。受到侵害时，应向劳动监察机构投诉反映，投诉时填写投诉表，并提交相关资料：身份证复印件以及证明在该单位工作过的材料，例如合同、工作牌、工服、有单位签名盖章的入职表等。

2024-04-10 4
怎么处理暑假工工伤
暑假工工伤，可以要求公司赔偿。暑假工，不属于劳动合同，属于劳务或者雇佣性质，因此，只能按照人身损害赔偿办法处理，不能按照工伤办理。相关法律规定劳动者在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，应当认定为工伤，可依法享受工伤保险待遇。

2022-10-21 314

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发现暑期工期间被骗怎么做,法律怎么规定的
发现暑期工期间被骗，若属于在校生利用业余时间勤工助学的，一般是劳务关系。受到侵害时，应向劳动监察机构投诉反映，投诉时填写投诉表，并提交相关资料：身份证复印件以及证明在该单位工作过的材料，例如合同、工作

2023-08-08 15,340
暑期工诈骗罪会怎样
根据刑法规定，以非法占有为目的，通过虚假事实或者虚构证明诈骗公私财物三千至一万元以上的就构成诈骗罪。具体处罚参考以下规定：《刑法》第二百六十六条：诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或

2022-08-29 15,340
qq被骗了怎么办啊！怎么处理
给你点点建议，无论被骗金额多少，首先保留被骗证据。如：通信记录、聊天记录、转账或汇款记录等。若个人被骗金额超过2000元及以上，建议立即打110报警或到附近派局所报案。注：一般个人被骗金额超过2000

2023-06-19 15,340
暑假工冒充长期工，是不是暑假工，说了是暑假工，公司会怎样处理？
一般公司领导都不会为难学生的，最严重的的情况，扣一点工资而已。

2022-10-01 15,340

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职工被判刑后单位怎么处理
国有企业的劳动者被判刑，企业可以依法解除劳动合同。劳动者有以下情况之一的，用人单位可以解除劳动合同： 1、在试用期间被证明不符合录用条件的； 2、严重违反用人单位的规章制度的； 3、严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的； 4、劳动者

3,535 15,340
01:10
诈骗600元怎么处理
诈骗600元，可以报警处理。虽然诈骗600元数额较小，不构成犯，但是会受到治安管理处罚。《中华人民共和国治安管理处罚法》规定，盗窃、诈骗、哄抢、抢夺、敲诈勒索或者故意损毁公私财物的，处5日以上10日以下拘留，可以并处500元以下罚款；情节较

4,208 15,340
01:05
小额贷款诈骗怎么处理
小额贷款诈骗是一种常见的诈骗行为。一些个人或者个体工商户因资金紧缺或急需用钱，向银行贷款。诈骗分子通过非法渠道对其进行诈骗。遇到小额贷款诈骗时，可以采取的做法是： 1、立即到当地的派出所报案，详细向公安机关人员讲述事情发生过程以及被骗的金额

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