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一年内三次酒驾怎么处理

一年内三次酒驾怎么处理

2024-05-17 8
普法内容
该行为的具体处理内容如下:一年内三次饮酒后驾驶机动车的,属于酒后驾驶,违反了《道路交通安全法》的相关规定,处十日以下拘留,并处一千元以上二千元以下罚款,同时吊销驾驶证。 《道路交通安全法》第九十一条规定,饮酒后驾驶机动车的,处暂扣六个月机动车驾驶证,并处一千元以上二千元以下罚款。因饮酒后驾驶机动车被处罚,再次饮酒后驾驶机动车的,处十日以下拘留,并处一千元以上二千元以下罚款,吊销机动车驾驶证。醉酒驾驶机动车的,由公安机关交通管理部门约束至酒醒,吊销机动车驾驶证,依法追究刑事责任;五年内不得重新取得机动车驾驶证。饮酒后驾驶营运机动车的,处十五日拘留,并处五千元罚款,吊销机动车驾驶证,五年内不得重新取得机动车驾驶证。醉酒驾驶营运机动车的,由公安机关交通管理部门约束至酒醒,吊销机动车驾驶证,依法追究刑事责任;十年内不得重新取得机动车驾驶证,重新取得机动车驾驶证后,不得驾驶营运机动车。饮酒后或者醉酒驾驶机动车发生重大交通事故,构成犯罪的,依法追究刑事责任,并由公安机关交通管理部门吊销机动车驾驶证,终生不得重新取得机动车驾驶证。

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  • 三年内二次酒驾怎样处理的呢?谢谢
    三年内二次酒驾怎样处理的呢?谢谢

    饮酒驾驶机动车辆,罚款1000元—2000元、记12分并暂扣驾照6个月;饮酒驾驶营运机动车,罚款5000元,记12分,处以15日以下拘留,并且5年内不得重新获得驾照。

    2024-06-14 13
  • 三年内两次酒驾如何处理吗?如何处理
    三年内两次酒驾如何处理吗?如何处理

    一、再次酒驾的规定 饮酒后驾驶机动车的,处暂扣六个月机动车驾驶证,并处一千元以上二千元以下罚款。因饮酒后驾驶机动车被处罚,再次饮酒后驾驶机动车的,处十日以下拘留,并处一千元以上二千元以下罚款,吊销机动车驾驶证。 二、酒驾处罚流程如下: 酒驾

    2024-05-16 24
  • 几年内二次酒驾怎么处理,第二次无证,一次有证
    几年内二次酒驾怎么处理,第二次无证,一次有证

    根据《道路交通安全法》第九十一条第一款的规定,因饮酒后驾驶机动车被处罚后,再次饮酒后驾驶机动车的,应处十日以下拘留,并处一千元以上二千元以下罚款,吊销机动车驾驶证。 《道路交通安全法》 第九十一条饮酒后驾驶机动车的,处暂扣六个月机动车驾驶证

    2024-05-26 29
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  • 怎么判别酒驾一年内三次

    2013年1月1日起,新修订的《机动车驾驶证申领和使用规定》(公安部123号令)正式实施,市民对其中涉及的交通违法行为记分调整很关注。 最新处罚条文: 酒后驾驶分两种:酒精含量达到20mg/100ml

    2022-07-18 15,340
  • 三年酒驾两次怎样处理

    饮酒后驾驶机动车的,处暂扣六个月机动车驾驶证,并处一千元以上二千元以下罚款。因饮酒后驾驶机动车被处罚,再次饮酒后驾驶机动车的,处十日以下拘留,并处一千元以上二千元以下罚款,吊销机动车驾驶证。

    2023-05-28 15,340
  • 三年之内酒驾两次处理结果是什么

    饮酒后驾驶机动车的,处暂扣六个月机动车驾驶证,并处一千元以上二千元以下罚款。因饮酒后驾驶机动车被处罚,再次饮酒后驾驶机动车的,处十日以下拘留,并处一千元以上二千元以下罚款,吊销机动车驾驶证。你第一次被

    2022-10-16 15,340
  • 酒驾五年后又遇到一次酒驾怎么处理?

    饮酒驾驶被处理过一次,过了5年饮酒驾驶又被查到,拘留10日和罚款2000元,吊销驾驶证(不是醉酒驾驶)。

    2022-08-17 15,340
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  • 第一次酒驾吹气28怎么处罚 01:03
    第一次酒驾吹气28怎么处罚

    第一次酒驾吹气28的处罚如下:1、饮酒后驾驶机动车的,处暂扣六个月机动车驾驶证,并处一千元以上二千元以下罚款;2、饮酒后驾驶营运机动车的,处十五日拘留,并处五千元罚款,吊销机动车驾驶证,五年内不得重新取得机动车驾驶证;3、饮酒后或者醉酒驾驶

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  • 第一次酒驾处罚流程 00:58
    第一次酒驾处罚流程

    第一次酒驾处罚流程如下:1、酒后驾车具有高度危险性,酒后驾车极易造成恶性事故,严重威胁不特定多数人的生命财产安全。车主酒驾的,那么会面临1000元到2000元的罚款,暂扣驾照六个月,被扣12分。饮酒驾驶营运机动车的,罚款5000元,计12分

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  • 酒驾单位一般会怎么处理 01:08
    酒驾单位一般会怎么处理

    酒驾单位的处理如下:劳动者因醉酒驾驶被人民法院判处拘役的,是属于被追究刑事责任的情形,用人单位可以解除劳动合同。劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:1、在试用期间被证明不符合录用条件的;2、严重违反用人单位的规章制度的;3、严

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丰培铭律师 丰培铭律师

天津东方律师事务所 | 专职律师

擅长:婚姻家庭、刑事辩护、继承
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