伤残鉴定8级多少钱

2024-07-02 13

普法内容

不同省市一次性工伤医疗补助金和就业补助金标准不同，赔偿的数额不同的。工伤职工鉴定为八级伤残的，除工伤医疗和停工留薪期工资福利待遇之外，享有以下待遇： 1、由工伤保险基金支付一次性伤残补助金为为11个月本人工资； 2、劳动关系解除或者终止时，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，用人单位支付一次性就业补助金，具体标准按所在省、或直辖市、自治区规定。所在单位没有参保的，均由所在单位支付。依据《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

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交通事故鉴定伤残8级应该赔付多少钱
所谓交通事故伤残的赔偿标准事实上是指因交通事故人身伤害导致残疾，受害人法定可获赔偿项目的赔偿标准，对于赔偿标准的计算问题，我国规定在《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》中。与伤残直接相关的赔偿项目包括有残疾赔偿金

2024-04-23 9
2009年8级伤残是多少钱？？
公司需要支付你一下费用： 1、停工留薪期间的工资（按照你受伤前12个月的平均工资，从受伤之日起发放到伤残等级鉴定之日）； 2、住院期间的护理费（住院天数当地护工工资水平支付）； 3、住院伙食补助费（公司出差补助70住院天数，公司没有出差补助

2024-06-14 13
9级伤残一般赔付多少钱？8级伤残赔付多少钱？
九级伤残赔偿标准：九级伤残本人工资×9个月。工伤9级享有9个月本人工资一次性伤残补助金，解除或终止合同有一次性工伤医疗补助金和就业补助金。

2024-06-08 43

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手指断裂8级伤残鉴定需要多少钱
第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资；(二)劳动、聘用合

2022-10-17 15,340
伤残鉴定多少级做一个伤残划分8至10级
1、交通事故伤残鉴定8级和两个10级的，按32%，两个十级，各增加1%的赔偿系数。2、多等级伤残赔偿，根据《道路交通事故受伤人员伤残评定》（GB18667－2002）（以下简称“伤残标准”）对I（伤残

2022-10-06 15,340
十级伤残等级9-10级是多少钱？伤残鉴定
交通事故伤残赔偿分为城镇标准和农村标准，伤残等级为八级、九级、十级时，赔偿金额计算方法如下：城镇居民人均可支配收入（年）/农村居民人均纯收入（年）×20(六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年；七十五

2022-10-09 15,340
上海工伤鉴定伤残8级赔付是多少
按照你的问题上海工伤鉴定伤残8级赔付是多少钱来回答， 1.医药费由用人单位全额垫付； 2.停工留薪期内（工伤治疗、康复期间）工资按原待遇发放； 3.停工留薪期内需要护理的由单位负责； 4.住院期间伙食

2022-08-03 15,340

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工伤1—10级伤残鉴定标准赔偿多少钱
工伤1—10级伤残，根据受伤的员工的劳动能力丧失程度和护理依赖程度不同，赔偿的金额也不同。工伤1—10级伤残，赔偿的内容包括： 1到4级伤残职工按月领取的伤残津贴以及一次性伤残补助金：由工伤保险基金支付，如职工因工致残被鉴定为5级伤残的，一

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工伤8级2021年能赔多少钱
工伤8级具体能赔多少钱，可以让双方当事人协商决定，无法达成一致意见的，可以起诉解决。职工被认定为八级伤残后，可先获得一次性伤残补助金，通常是十一个月的本人工资。合同期满，或职工提出解除劳动、聘用合同的，那工伤保险基金会支付一次性工伤医疗补助

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伤残鉴定10级如何赔付
伤残鉴定10级赔付，要根据实际情况来确定。十级伤残的赔偿标准为： 1、医疗费、住院伙食补助费、外地就医交通费、食宿费； 2、康复治疗费、辅助器具费、生活护理费； 3、停工留薪期工资； 4、一次性伤残补助金； 5、伤残津贴； 6、一次性伤残就

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