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十级伤残赔偿金：受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准乘以20年再乘百分之十。残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，自定
1、一级伤残补助金＝本人工资×27个月 2、二级伤残补助金＝本人工资×25个月 3、三级伤残补助金＝本人工资×23个月 4、四级伤残补助金＝本人工资×21个月 按月享受伤残津贴（按月支付） 1、一级伤残津贴＝本人工资×90％ 2、二级伤残津
七级工伤伤残赔偿标准如下： 1、医疗费：凭单据据实结算。 2、误工费(停工留薪期待遇)：职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由原单位按月支付
一次性伤残补贴金是予以工伤致残的赔偿金相当于残疾赔偿金。一次性伤残就业补贴金是由于工伤致残而失去肯定的就业机会，而予以在薪水上的补贴。差别在于受伤的劳动者能否继续工作。伤残就业补贴金，是指工伤工人因工
七级工伤，只要到了解除合同就可以获得由工伤保险基金支付的一次性工伤医疗补助金和由用人单位支付的一次性伤残就业补助金的，具体标准有省、自治区、直辖市人民政府规定。工伤保险条例第三十七条职工因工致残被鉴定
不可以，根据工伤保险条例规定：职工只有达到伤残一到四级的，或者五到六级单位难以安排工作的，才享受伤残津贴待遇，七到十级，不能享受伤残津贴。第三十五条职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，
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九级伤残军人一次性赔偿金，具体如下： 1、军人因为战争或工作导致伤残的，才可以享受一次性的补助金，因战致残的军人每年给予一次性补助金11530元，因公致残的军人每年给予一次性补助金9260元； 2、九级伤残的军人在退役后没有参加工作的，还可
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工伤一次性伤残补助金通常是由工伤保险基金，按照伤残等级支付。根据我国工伤保险条例规定，工伤等级一到十级都可以申领一次性伤残补助金。申请单位或者职工本人，携带规定资料本地社保机构提出申请即可。职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系
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一次性就业补助金的具体标准是：1、五级伤残的，需要支付相当于18个月的工资作为支付一次性伤残补助金；2、六级伤残的，需要支付相当于15个月的工资作为支付一次性伤残补助金；3、七级伤残的，需要支付相当于15个月的工资作为支付一次性伤残补助金；
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