因我没写请假条公司叫我自动离职有赔偿吗我该怎么办

2024-06-21 3

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是可以要求其支付相应的补偿的。

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公司辞退我时让我写了离职申请我写了怎么办
您好，根据《劳动合同法》第三十七条之规定，劳动者提出解除劳动关系的要提前一个月书面通知用人单位（试用期仅需提前三天通知），无需用人单位批准。离职流程分三步走：第一步：向用人单位提交辞呈。您可以提前一个月向用人单位主管部门递交辞呈，并邮寄一

2023-03-30 9
自离后公司叫我回去办离职请问我不去的话会怎样
有时间还是建议你回去办下离职手续，第一，自离没有离职证明，你后面找工作，一般好公司都会要求你提供离职证明；第二，办理了离职手续，算是正常离职，自离影响比较恶劣，现在好公司都会做背景调查，你找的下家很可能会打你离职的这家公司人力资源部给你做

2024-05-20 7
公司叫我办离职手续?
公司叫劳动者办离职手续，劳动者不签离职不依法办理离职手续的，如果劳动者不假不到，用人单位可以按照相关规定与劳动者解除劳动关系。

2020-06-30 296

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炒人叫我写自动离职书有没经济赔偿
对于用人单位无理由要求与劳动者解除劳动合同的情形，用人单位的行为违法，劳动者可以要求用人单位按《劳动合同法》第八十七条支付经济补偿金。具体情况，请当事人自行根据实际情况及相关法律规定进行核实确定。相关

2022-10-19 15,340
公司辞退我，还叫我写了离职单，还可以仲裁吗，单上没写离职原因
到期了，劳动者可以按照《》规定依法办理离职手续，劳动者和公司还有劳资纠纷，劳动者可以在离职一年内到用人单位所在地的仲裁委员会申请劳动仲裁，维护合法权益。《法》第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同

2022-10-03 15,340
合同没到期让我自己写离职申请我该怎么办
你是说合同没有到期＼就让你写离职申请了＼问应该怎么办＼这种情看来他是不想用你了＼而且又想逃避各种补偿＼这事你只有申请劳动仲裁＼因为在合同中明确规定。合同未到期1是不允许辞退的＼否则他的双倍补偿你的损失

2022-10-06 15,340
自离后公司叫我回去办离职请问我不去的话会怎样
有时间还是建议你回去办下离职手续，第一，自离没有离职证明，你后面找工作，一般好公司都会要求你提供离职证明；第二，办理了离职手续，算是正常离职，自离影响比较恶劣，现在好公司都会做背景调查，你找的下家很

2024-08-27 15,340

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00:59
公司找理由辞退我该怎么办
公司找理由辞退员工，员工可以通过法律途径维权。如果因为存在《中华人民共和国劳动合同法》第40条的情形辞退的，劳动者可以要求单位按照自己的单位的工作年限，每工作满一年支付一个月的经济补偿金。如果单位属于违法辞退的，单位需要按照上述标准双倍支付

3,069 15,340
00:55
对方酒驾保险公司拒赔我怎么办
对方酒驾保险公司不赔的，如果是除交强险以外的商业险，且保险合同约定酒驾为免责事由的，那么保险公司是可以不赔偿的。如果保险合同没有约定的，则保险不赔偿的，或者交强险不赔偿的，受害一方可以向法院提起诉讼，将保险合同和酒驾的肇事者列为共同被告，要

2,134 15,340
01:03
公司要裁员辞退我怎么补偿
公司进行经济性裁员的，员工有权向公司要求经济补偿，该补偿按照员工在公司工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向员工支付。员工在公司工作时间为六个月以上不满一年的，则按一年计算。工作时间不满六个月的，则公司应向员工支付半个月工资的经济补偿。

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