公司能扣回员工银行卡工资么?

2021-09-22 20

普法内容

公司不能扣回员工银行卡工资。一般而言现在的公司发放工资时都是通过银行卡进行发放的，当公司将工资从公司账户划出并已经到达你的银行账户中，那么公司是没有权利，且银行也不能未通过你的授意就直接将相关款项从你的银行账户中划出的。

《劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。《劳动合同法》第八十五条用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：（一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；（二）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；（三）安排加班不支付加班费的；（四）解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。

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公司员工吃回扣是什么行为
企业员工受贿这一行为明显违背诚信和社会公序良俗，特别是受贿金额巨大达到几十万、几百万的，民事上的惩戒肯定少不了，那么公司员工收受回扣是否构成犯罪需要具体情况具体分析。

2020-11-26 693
员工没有银行卡怎么发工资
合理。用人单位可以委托银行代发工资，要求劳动者提供指定银行银行卡发放工资不违法。《工资支付暂行规定》第六条用人单位应将工资支付给劳动者本人。劳动者本人因故不能领取工资时，可由其亲属或委托他人代领。用人单位可委托银行代发工资。用人单位

2024-06-08 29
员工回家休息没工资公司会扣吗
让员工回家休息给少量工资不可以。非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。超过一个工资支付周期，若劳动者提供了正常劳动，则支付给劳动者的劳动报酬不得低于当地的最低工资标准。如用人单位

2020-04-08 156

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工资从银行卡扣出, 公司还能把工资从自己账户扣吗?
如果公司已经将工资发放到您的银行卡中，您也已经查到该笔款项到账了，那么此时，这工资公司是不能扣回的。一般而言现在的公司发放工资时都是通过银行卡进行发放的，当公司将工资从公司账户划出并已经到达你的银行账

2022-03-11 15,340
银行能把工资卡上的年终奖转回公司吗
冷静对待，依法维护权利才是保护自己的最佳方式。

2022-10-24 15,340
公司离职后，员工能扣工资么
1、只要劳动者是正常提出辞职并离职的，用人单位就不可以扣押员工工资，在离职当天就应当结清所有的劳动报酬； 2、如果单位不是在离职当天结清所有的劳动报酬，劳动者可以到劳动监察部门投诉。

2022-08-28 15,340
公司物品丢失员工能否扣除员工工资，员工公司丢失物品能否扣除工资
不能，《工资支付暂行规定》第十六条规定：因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳

2022-01-24 15,340

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公司破产工资能追回吗
公司被宣告破产了，不代表公司能够不再承担应当负责的债务。因此，公司破产职工也能追回工资。因为公司作为独立的法人，拥有独立的财产，包括固定资产和流动资金。就算是被宣告破产的公司，也会拥有一定的资产，清偿相应的债务。而在破产清算程序中，职工的债

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员工离职扣工资合法吗
员工离职扣工资的，该行为是否合法，应当根据实际情况进行确定。员工属于正常离职，并且未造成用人单位损失的，扣工资的行为是不合法的，劳动者可以去劳动行政部门进行投诉，劳动行政部门收到投诉后，应当进行调查，查证属实的，应当责令用人单位足额支付工

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00:56
公司乱扣工资违反劳动法吗
公司乱扣工资违反劳动法。劳动者提供了劳动，用人单位必须按照劳动合同的约定劳动者支付工资报酬。如果公司拖欠工资，那么侵犯了劳动者的合法权益，属于违法行为。遇到老板拖欠工资，员工可以选择通过法律途径来维护自己的合法权益。追索劳动报酬属于劳动争议

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