我因受工伤用人单位要降底薪和其它福利我该怎么维权

2024-07-06 6

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单位转型，换工种，降职降薪．我该如何维权．
协商不成的，可委托律师向单位所在地劳动部门投诉或申请劳动仲裁维权。

2024-06-26 21
用人单位掉岗降薪，员工怎样维权
劳动者与公司签订《劳动合同》，其中的工作内容和工作地点、以及劳动报酬条款是重要条款。公司通常会在《劳动合同》、员工手册等其他规章制度中约定“变薪变岗制度”。如果公司在《劳动合同》或其他规章制度中明确规定：员工的岗位、薪资与公司经营状况、员

2024-05-26 15
我被单位降职降薪了，应该怎么办
被单位降职降薪了，可以申请劳动仲裁要求按原来约定的工资待遇继续履行劳动合同。

2024-07-27 20

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单位转型,换工种,降职降薪.我该如何维权.
协商不成的，可委托律师向单位所在地劳动部门投诉或申请劳动仲裁维权。

2022-10-27 15,340
本人工资单位因其它原因扣除应不应该给我
单位不合法扣发工资的话建议你向当地劳动局监察大队投诉

2022-11-01 15,340
生完宝宝对我降薪，我该怎么维权？
根据你所述情况，可以收集公司调岗降薪的证据，与公司先行协商，协商不成，可以向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁

2022-10-27 15,340
我被单位降职降薪了，应该怎么办
被单位降职降薪了，可以申请劳动仲裁要求按原来约定的工资待遇继续履行劳动合同。

2024-08-27 15,340

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00:53
员工不接受降薪怎么办
员工不接受降薪的，公司有以下的两种处理方法： 1、公司只能让员工在原来的工作岗位上继续工作； 2、员工不接受降薪，但是公司执意辞退员工的，那么公司需要对员工做出相应的补偿。因为公司擅自降薪的行为，已经违反了劳动合同法的规定。公司在降薪前，必

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01:11
别人告我专利侵权怎么办
别人控告专利侵权处理办法如下：立即聘请专利律师或专利代理人阅读原告的专利文件，了解案情；配合专利代理人收集资料，准备文件，在15日答辩期内向专利局提交专利无效宣告请求书；一方面提供专利无效证据，请求法院依法中止诉讼；另一方面，对原申诉中的请

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00:49
用人单位无故辞退员工该怎么办
公司无故辞退员工是违反劳动法律相关规定的，此时员工可以根据自己的意愿请求继续履行劳动合同，公司应当继续履行。如果员工不要求继续履行或者劳动合同已经不能继续履行的，员工也可以向公司主张支付赔偿金。公司不肯支付赔偿金的，员工可以向劳动争议仲裁委

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