本单位人均缴费工资是什么

2020-04-16 1,181

普法内容

一般不是指本单位月人均缴费工资，而是生育职工本人月平均缴费工资。如果按单位月人均缴费工资算，职工中有工资高低之分，对于工资高的就被平均低了，是不公平的。缴费工资按要求是以职工工资为准，但有些单位为了少缴社保费故意把缴费工资报低，这样享受待遇时也按缴费工资算就会导致待遇降低的。当地的职工月平均工资仅作为缴费基数的上下限使用。

《中华人民共和国社会保险法》第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。

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什么是工伤平均月缴费工资
《工伤保险条例》（国务院令第586号）第六十四条本条例所称工资总额，是指用人单位直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额。本条例所称本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资

2024-05-31 22
生育津贴是按照个人平均工资还是单位平均工资
生育津贴是按照从业和非从业人员两种类型计算。非从业妇女应该是按上一年度的平均工资计算。从业妇女：按本人生产或流产当月的城镇养老保险费缴费基数乘以本人按规定享受的生育生活津贴期限计发。生育津贴支付方式和支付标准分为两种情况：在实行生育保险

2021-12-08 13
用人单位月人均缴费基数(实行的
关于社保医保，各地的规定不同，具体可以咨询当地社保部门获得权威回答。

2020-11-08 428

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什么是“本人指数化月平均缴工资“？
本人指数化月平均缴费工资是中国现行城镇职工养老保险制度的重要概念，是基础养老金、过渡性养老金的计发基数。

2022-10-24 15,340
单位人均月平均工资怎么算
职工月平均工资的计算： 1、职工月平均工资=职工年度工资总额/月平均职工人数/12。 2、工资总额是本单位在一定时期内直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额，包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、

2023-04-12 15,340
煤矿，缴费工资是本人的平均工资嘛，？跪谢了
答：不是，缴费基数每年不同，由社保中心统一确定。

2022-10-22 15,340
职工平均工资和单位职工的平均工资的区别是什么？
职工平均工资指企业、事业、机关单位的职工在一定时期内平均每人所得的货币工资额。“职工平均工资”即“社会平均工资”，非“在岗职工平均工资”。按照国家统计局的统计标准，工资总额是指这些单位在一定时期内直接

2022-04-17 15,340

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01:19
社保个人缴费和单位缴费的区别
社保又被称为“社会保险”，社保主要包含：医疗保险、养老保险、失业保险、工伤保险、生育保险五种，在上述五种保险中，其中有三项养老保险、医疗保险以及失业保险需要用人单位与员工共同缴纳保费，另外两项则由用人单位负责缴纳。社保个人缴费和单位缴费的

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01:33
2021医保缴费标准个人和单位
2021年医保缴费标准个人和单位如下：用人单位和个人缴纳比例。职工基本医疗保险费用人单位和职工共同缴纳。用人单位缴费比例为在职职工工资总额的7.5%，职工缴费比例为本人工资收入的2%。随着经济发展，用人单位和职工缴费比例可作相应调整。根据相

5,048 15,340
01:10
单位拖欠工资找什么部门
首先，逾期不支付劳动报酬属于违法行为。如果老板一直拖欠工资的，员工可以到当地的劳动行政部门进行投诉。根据我国劳动合同法的规定，劳动行政部门有义务责令用人单位限期支付劳动报酬，用人单位逾期不支付报酬的，应当按应付金额的百分之五十以上，百分之一

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