辅警属于合同工吗

2023-12-11 41

普法内容

辅警是合同工，不属于国家工作人员，适用《劳动合同法》。用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系，应当订立书面劳动合同，最迟不能超过一个月。国家机关工作人员，是指在国家机关中从事公务的人员，包括在各级国家权力机关、行政机关、司法机关和军事机关中从事公务的人员。辅警的雇佣方式与合同工有所不同。辅警通常是由公安机关根据需要招聘的一种特殊岗位，其雇佣关系与一般的合同工有一些区别。辅警的雇佣通常是通过公安机关的招聘程序，而非签订普通的劳动合同。辅警的工作性质和职责也与合同工不同，他们在维护社会治安、协助警察等方面发挥着特殊的作用。此外，辅警的待遇、福利和权益也可能与合同工存在差异，具体情况可能因地区和政策而异。总之，辅警的雇佣方式与合同工存在一些不同之处。辅警是公安队伍非常重要的力量补充，虽然属于合同工的岗位，但是因为工作性质比较特殊，所以能够享受相对较高的工资待遇，对于很多刚毕业的青年来说，如果没有考上体制内的岗位，这是一份非常好的过渡性工作。综上所述，辅警没有正式编制，属于合同制的临时聘用人员，是指根据社会治安形势发展和公安工作实际需要，由县级以上地方人民政府或者公安机关采取向社会力量购买服务、依法签订劳动合同或聘用合同等方式招聘使用。

《中华人民共和国劳动合同法》第二条中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织（以下称用人单位）与劳动者建立劳动关系，订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，适用本法。国家机关、事业单位、社会团体和与其建立劳动关系的劳动者，订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，依照本法执行。

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辅警未满合同期辞职属于
当然可以辞职了。若有签合同需提前一个月提出书面的辞职申请，到了一个月就可以离开了，提前一月提出不会扣违约金。

2020-02-13 1,152
辅警属于国家机关工作人员吗
辅警是合同工，不属于国家工作人员，适用《劳动合同法》。用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系，应当订立书面劳动合同，最迟不能超过一个月。国家机关工作人员，是指在国家机关中从事公务的人员，包括在各级国家权力机关、行政机关、司法机关和军事机

2020-05-06 1,312
辅警是属于什么身份
辅警是公安机关警务辅助人员，是为公安机关日常运转和警务活动提供辅助支持的非人民警察身份人员，辅警，是属于机关事业单位临时聘用人员，所以既不是行政编制，也不是事业单位编制；以合同制度居多。辅警工作职责： 1、治安巡逻检查、卡口值守、接处警、

2023-05-09 43

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请问一下辅警属于单位工作人员吗
1、辅警是合同工，不是国家工作人员，适用《劳动合同法》。 2、用人单位自用工之日起与劳动者建立劳动关系，应当订立书面劳动合同，最迟不得超过一个月。国家机关工作人员是指在国家机关从事公务的人员，包括在各

2024-09-20 15,340
您好，我想咨询一下打辅警属于袭警吗
辅警在人民警察的带领下，协助从事警务执法活动，是对警察权的一种辅助行使，与人民警察的执法活动实为一个整体。因此，对正在协助执行警务活动的辅警进行袭击客观上妨害了人民警察正常的执法管理活动，故构成袭警。

2024-09-29 15,340
辅警签合同值得干吗
用工单位应当严格控制劳务派遣用工数量，不得超过其用工总量规定的比例，具体比例由国务院劳动行政部门规定。

2022-08-08 15,340
关于辅警合同违约的解决方法
根据合同中的违约条款，当事人需要承担相应的违约责任，例如支付违约金。然而，用人单位只能在两种特定情况下与劳动者约定违约金。这些情况包括：用人单位为劳动者提供专项培训并签订服务期协议，或者用人单位与劳动

2024-11-23 15,340

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要工资属于劳动合同纠纷吗
要工资属于劳动合同纠纷。我国《劳动合同法》规定了本法的立法宗旨，包括明确用人单位和劳动者的权利义务。那么，支付劳动报酬就属于用人单位的义务，获得劳动报酬是劳动者的权利，并且该法第一条特别强调了要保护劳动者的权益。要工资可能发生在劳动关系的履

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01:04
打派出所辅警算袭警吗
打派出所辅警算袭警。辅警不同于协警，辅警具有基本的执法权，因此打辅警算袭警，构成妨害公务罪。如果构成重伤，那么会直接构成故意伤害罪。以暴力、威胁方法阻碍国家机关工作人员依法执行职务的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者罚金。以暴力、威胁方法

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违约属于合同终止吗
合同违约不属于合同终止。合同违约是指，合同一方当事人不履行合同义务或者是履行合同义务不符合双方的约定，在合同违约的情况下，双方当事人之间的合同关系依然存在，没有消灭。而合同终止是指，合同的权利义务关系终止。导致合同终止主要有以下情形：1、债

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