公司交五险的材料是什么

2024-07-23 3

普法内容

公司交五险需要提供的材料：（1）《社会保险登记表》、《在职职工异动名册表》、《在职职工基本信息登记表》；（2）工商营业执照复印件；（3）地税登记证复印件；（4）组织机构代码证复印件；（5）参保单位近期工资名册表一份；（6）参保人员身份证复印件；（7）首次参加医疗保险人员提供一寸红底相片身份证原件。公司交五险一金的具体流程如下； 1、企业持《企业法人营业执照》副本及复印件，事业单位持《事业单位法人登记证》副本及复印件，社会团体持《社会团体法人登记证》副本复印件，国家机关持单位行政介绍信，一些特殊行业需要按要求另提供相关证明； 2、国家质量监督部门颁布的组织机构统一代码证书； 3、单位与其开户银行签订的同城委托收款授权书； 4、公司法人或负责人身份证； 5、单位公章； 6、提供单位基本银行账户信息，包括银行名称、账户、银行行号； 7、填写社会保险单位信息登记表。

《中华人民共和国社会保险法》
第二十三条无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险，由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。按照政策规定，自由职业者可以以个人身份参加灵活就业人员医疗保险，以个人身份参保的人员可以到户口所在区的社保经办机构，按照个人身份参加社保办理住院保险参保登记手续，并按时足额缴纳医保费。需要提醒的是，每个地方的自由职业者医疗保险缴费标准，医疗保险报销比例等都有不同，具体医疗保险政策可以向当地的社保局咨询。

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请问公司购买五险都要准备什么材料？
1、《社会保险登记表》、《在职职工异动名册表》、《在职职工基本信息登记表》; 2、工商营业执照(或批准成立文件)复印件; 3、地税登记证复印件; 4、组织机构代码证复印件; 5、参保单位近期工资名册表一份; 6、参保人员身份证复印件(外来务

2020-12-23 194
大家公司都是交什么五险
“五险”包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。一、养老保险。一般要交满15年，到退休的时候才能终生享受养老金，所以想拿养老金的人请务必在自己退休前15年就开始交。二、医疗保险。单位每月给你交的是9%，你个人每月交的大概是2%

2020-10-19 16
五险的证明材料怎么办理
五险的证明材料办理流程如下： 1、可以登陆当地的人力资源和社会保障局网或者社会保险网上办事大厅，下载相关的表格，按照表格上面的要求填写即可，当然，有时间的话，也可以到社会保险缴纳地的社保机构开具； 2、个人申请开具社会保险缴费证明的，需出示

2023-06-09 4

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公司给员工交保险需要哪些材料，公司给员工交保险的材料有哪些
社保一般是指养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险，是我们参加工作之后用人单位为其缴纳的保险，也是国家通过立法强制缴纳的社会保障制度。那么公司给员工交保险需要哪些材料，公司给员工交保险的材料

2022-05-22 15,340
2022年设立保险公司的分公司需要什么材料
保险公司申请设立分支机构，应当向保险监督管理机构提出书面申请，并提交下列材料： (一)设立申请书; (二)拟设机构三年业务发展规划和市场分析材料; (三)拟任高级管理人员的简历及相关证明材料; (四)

2022-11-24 15,340
有限责任公司设立登记提交材料规范是什么，公司设立提交材料的规范
有限责任公司设立登记提交材料规范１、公司法定代表人签署的《公司设立登记申请书》；２、全体股东签署的《指定代表或者共同委托代理人的证明》及指定代表或委托代理人的身份证件复印件；应标明指定代表或者共

2022-04-28 15,340
公司不交工伤保险的证明材料怎么写
1、企业不交工伤保险的证明写法是：应当包括劳动者基本信息、劳动合同开始时间、未缴纳工伤保险原因等内容。用人单位应当按照本单位职工工资总额，根据社会保险经办机构确定的费率缴纳工伤保险费。 2、法律依据：

2022-12-12 15,340

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00:57
单位的五险都是什么险
单位的五险包括：养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险五种。 1、养老保险，就是俗称的退休金，在工作期间缴纳，但是要达到法定退休年龄后才能领取； 2、医疗保险，在住院时享受国家的医疗报销政策； 3、失业保险，在失业后领取相应的失

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01:08
公司给未毕业大学生交五险
公司给未毕业大学生交五险是不可行的。没有毕业的大学生是无法和单位建立劳动关系的，可以提前签订劳动合同，但是合同开始应该从毕业时间开始。在没有毕业之前，单位也无法给员工缴纳五险一金。在校大学生的学籍和档案都在学校，在单位上班是属于实习性质的，

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00:51
公司没交五险一金可以告吗
公司没交五险一金的，可以告公司。法律明确规定，公司招用劳动者后，应当在三十日向社会保险经办机构申请办理社会保险登记，为劳动者购买社会保险，以及缴纳住房公积金。公司未按照规定购买五险一金的，属于违法行为，劳动者可以告公司，同时劳动争议有仲裁裁

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