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住房公积金和“社保”一样,都具有强制的法律约束力。不论用人单位与职工对缴存住房公积金约定与否,均不能免除用人单位按规定方式和金额为职工缴存住房公积金的法定义务;劳动者公积金权益受到侵害时,应去公积金管理中心投诉举报。住房公积金由两部分组成:
住房公积金,是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工缴存的长期住房储金。目前我国的住房公积金缴纳属于强制性。根据《住房公积金管理条例》第15条、37条、3
公积金贷款需要交购房合同。申请办理住房公积金贷款所需资料如下: 1、住房公积金贷款申请审批表一式3份; 2、借款人及配偶户口本、居民身份证、结婚证原件及3份复印件;单身的需提供民政部门出具的单身证明和离婚证明原件及3份复印件; 3、合法有效
国家不强制缴纳公积金,不交公积金的单位多了去了。
这位朋友问上海公积金农村户口也能缴纳吗,我的回答是的, 根据《住房公积金管理条例》第十七条 新参加工作的职工从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金,月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例
单位不购买公积金是不合法的。如果单位没有办理住房公积金缴存登记或不为员工办理住房公积金账户设立手续,住房公积金管理中心将责令其限期办理。如果逾期不办理,将会被罚款1万元以上5万元以下。根据《住房公积金
法律上是根据经济补偿金基数按照解除或者终止劳动合同前12个月(不满12个月的按照实际月数)的劳动者本人月平均应发工资计算。应发工资包括五险一金个人缴费部分和个人所得税。
公积金提取后,还能用公积金贷款。必须符合以下条件: 1、单位在职职工签订劳动合同3年期以上或连续3年签订1年期劳动合同; 2、正常连续按月缴存住房公积金一定期限以上; 3、未超过法定退休年龄; 4、借款人有稳定的经济收入和偿还本息的能力;
不交公积金违法。因为用人单位和劳动者必须自用工之日起30日内,依法缴纳公积金费用。用人单位不办理住房公积金缴存登记的,将由住房公积金管理中心部门责令限期改正。单位录用职工的,应当自录用之日起30日内,到住房公积金管理中心办理缴存登记,并给需
住房公积金是强制缴纳的。法律明确规定,单位录用职工的,应当自录用之日起30日内向住房公积金管理中心办理缴存登记,并办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续。用人单位未按照法律的规定缴存住房公积金的,应当由住房公积金管理中心责令限期办理,用人