没加班公司惩罚员工扣钱可以劳动仲裁吗

2024-04-22 3

普法内容

要是老板乱扣你工资，你就去申请劳动仲裁吧！别怕麻烦，直接去你签了劳动合同的地方或这家公司的所在地找那个叫“劳动仲裁委员会”的部门投诉他们。记得在申请仲裁时，得递交一份叫做“仲裁申请书”的东西。不过呢，虽然你可以要求他们赔钱给你，但是大部分情况下是不太可能得到支持的。而且，就算你告赢了，也不会对那家公司有什么惩罚性的影响。

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劳动法公司可以罚员工钱吗
根据中华人民共和国劳动法律法规之规定，雇主并无权利对员工实行罚款处理。如若员工由于自身缘故导致企业遭受经济损失，那么出于保护企业合法权益的考虑，雇主有权向该名员工提出赔偿请求。在此种情况下，雇主可以从员工应得的薪资报酬中进行相应扣减以抵偿

2024-04-17 4
公司加班时间过长能劳动仲裁吗？
公司加班时间过长可以劳动仲裁。我国加班时间是有限制的，加班时间的限制如下：用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每

2020-04-02 13
劳动仲裁赢了公司没钱，可以找法人吗
不可以，公司以独立财产承担责任，如果法人代表没有抽逃出资，或滥用公司法人独立地位损害公司债权人的利益，那么法人代表不需要承担任何责任。

2020-09-06 542

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员工节假日加班没有加班费，可以申请劳动仲裁要求公司支付加班费吗
1、员工在法定节假日加班，单位没有足额支付员工加班费，那么员工是可以申请劳动仲裁，要求单位支付加班费，并以此解除劳动关系，并要求单位支付经济补偿的。2、依据《劳动合同法》第三十八条用人单位有下列情形之

2022-02-07 15,340
劳动仲裁加班费没证据可以索回加班工资吗？
加班，是指在规定的工作时间外继续工作。举证责任则是指当事人对自已提出的主张要提供证据进行证明，否则应承担不利后果。在民事诉讼中，举证责任一般是按照谁主张谁举证的原则，即谁提出请求，谁就要证明该请求的合

2022-07-25 15,340
员工嫌加班工资低可以申请劳动仲裁吗，有没有规定？
也是可以申请劳动仲裁的。如果用人单位没有按照法律的规定支付员工相应金额的加班费的那么用户可以先和单位进行充分的协商，协商无效的可以通过劳动仲裁维护自身合法的权益。

2023-08-30 15,340
公司强制加班可以仲裁吗
你们可以协商解决，协商不成，你应当尽快申请劳动仲裁要求单位支付你加班工资。根据你目前提供的信息，可以通过这个方式解决，但到底这个方式是否行得通，我们还需要了解更多的资料才能确定。

2022-02-07 15,340

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公司调岗可以申请劳动仲裁吗
首先员工岗位，公司一般是不可以随意进行调整的。因为岗位在劳动合同中进行约定明确之后，公司也应该遵守劳动合同的约定。另外，如果公司确实因为客观情况发生变化进行调岗，则公司是需要和员工协商的，在协商不成的情况下，公司需要承担一个举证责任证明其调

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劳动仲裁撤诉后可以再仲裁吗
劳动仲裁撤诉后，可以再仲裁。撤诉分为已按撤诉处理和申诉人申请撤诉。只要符合受理条件，劳动争议仲裁委员会需要再次立案审理。申请仲裁时效期间从撤诉那天重新开始计算。提出仲裁要求的一方需要从劳动争议发生那天起的六十日内，向劳动争议仲裁委员会提出书

3,631 15,340
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劳动仲裁可以撤诉吗
劳动仲裁可以撤诉。如果当事人自行和解，并且已经达成了和解协议，那么劳动仲裁可以撤诉。当事人撤诉后，可以以同一诉讼请求再次起诉，人民法院应该受理该案件。如果一方不履行和解协议的，那么另一方可以向调解组织申请调解。申请书符合要求的，仲裁委员会从

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