自己患病算工伤吗

2020-04-30 21

普法内容

员工自己患病一般不算工伤，但职工患职业病的应认定为工伤，医护及相关工作人员因履行工作职责感染新型冠状病毒肺炎或因感染新型冠状病毒肺炎死亡的应视同为工伤。

《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（四）患职业病的；（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

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精神病患者可以自己离婚吗
视具体情况而定。如果是在不犯病为完全民事行为人的情况下是可以离婚的，离婚是有效的。如果是在发病期间为无民事行为能力人或者限制民事行为能力人的，则不能本人离婚，需要法定代理代替办理离婚手续。

2021-04-16 283
因工喝酒，患病死亡算不算工伤
不能算工伤。依据《工伤保险条例》第十六条职工符合本条例第十四条、第十五条的规定，但是有下列情形之一的，不得认定为工伤或者视同工伤：（一）故意犯罪的；（二）醉酒或者吸毒的；（三）自残或者自杀的。无论什么原因，符合第（二）款规定的，不能认

2024-06-19 18
患有职业病算不算工伤事故
患有职业病算工伤，不算工伤事故。工伤事故指用人单位的职工在工作过程中发生的人身伤害和急性中毒事故。职业病是指用人单位的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。

2020-01-02 31

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精神病患者开车自己刮蹭的话算侵权吗
违法的，报警，由交警部门认定事故责任

2022-10-27 15,340
工作中患病了回家算工伤吗？
出差时回家病世不能算工伤。

2022-07-24 15,340
自己在单位工作的突发疾病算工伤吗
在单位突发疾病属不属于工伤是要根据情况分析的，如果突发疾病并不是发生在工作时间内，是职工自愿加班或者突发疾病以后也及时抢救过来了，这都不算工伤。工作时间和工作场所内突发疾病，且48个小时之内经抢救无效

2023-07-26 15,340
XX工全部自己交，患重大疾病可以办理吗，如何计算何计算？
直接去单位和社保部门咨询，应该可以办理

2022-10-26 15,340

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工伤认定书是自己拿吗
工伤认定书可以自己拿。也可以让工伤员工单位领取。工伤认定是劳动部门通知领取的，一般会通知经办人去领取。如果员工本人申请的并没有委托他人，那么会直接通知员工领取。如果员工非本人去申请的，而是委托单位申请，那么工伤认定书也是由委托人带为领取之后

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自己有病可以争取孩子抚养权吗
疾病会对抚养权的争夺产生一定的影响，但是这个影响并不是决定性的，需要看具体的病情情况。如果这个疾病是属于严重的疾病或者是传染病，那么争取抚养权的几率就比较小。因为这种情况下，自身的生活都无法自理，更无法很好地抚养和照顾孩子。这样势必对孩子的

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01:08
员工自己不续签有补偿吗
如果劳动合同到期，员工不愿意续签，根据实际情况可分为两种情形： 1、用人单位未来降低员工所在岗位的劳动条件的，导致员工不愿意续签，则用人单位需作经济补偿； 2、如果是在用人单位继续维持或提高劳动合同约定条件的情况下，员工不愿意续签，则用人单

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