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厂里的做法是违法的。根据法律的规定,不能克扣劳动者的工资,既然你没有在厂里吃饭,则厂里就无权扣你哪的伙食费的。您可以和厂里协商要求返还,如果厂里还是不返还,则您可以拨打12333投诉举报或者申请劳动仲裁要求返还。
你应该准备好你的住所地材料后到工商部门审批。
服装厂拆迁补偿没有统一的标准,具体要根据工厂的规模大小,综合评估工厂的价值及损失情况进行补偿。评估主要涉及几个方面:第一,厂房土地的补偿,厂房使用的国有土地且拥有使用权的,根据土地实际性质评估其价值,
开出租车没有携带从业资格证,处200元以上2000元以下罚款。参照《巡游出租汽车经营服务管理规定》第四十七条第五点,巡游出租汽车驾驶员违反本规定,有下列情形的,由县级以上地方人民政府出租汽车行政主管部
有锅炉、排废水等就要交,有行政收费凭证就可以如需帮助,电话联系
公司要求体检自费是违法。用人单位通知求职者已经入职并要求体检的,体检费用由用人单位承担。用人单位通知求职者已经入职了,再行要求求职者进行体检的,该体检按用人单位特定要求参加的,那么该体检的行为也是招聘活动的一部分,体检费就是招聘费用的一部分
医保卡里的钱用完了不是要自费。可以后续报销的。医疗保险经办机构对参保人员申报符合规定的基本医疗费用,按规定审核后,应当由社会医疗保险统筹基金支付的医疗费用,在30个工作日内拨付给参保人员,原则上通过社保卡服务银行拨付到,参保人员社会医疗保险
在厂里受伤是否属于工伤,不能一概而论。一般而言,认定为工伤的法定情形的核心要素有三个,工作时间,工作场所内和工作原因。最核心的因素的“工作原因”,是构成工伤的充分条件,“工作场所”和“工作时间”更多的是证明工作原因的辅助因素,同时也对工作原