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工伤的差别费率和浮动费率是什么

工伤的差别费率和浮动费率是什么

2020-06-12 168
普法内容
浮动费率即当年单位工伤发生率高低,工伤待遇支付多少,下年度工伤保险费率可以上浮或下浮一到二档。 差别费率是根据不同的行业所面临的工作环境而可能发生伤亡事故风险和职业的危险程度,分别确定的不同比例的工伤保险社会统筹基金缴费率。
《工伤保险条例》第14条,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; (三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的; (四)患职业病的; (五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的; (六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的; (七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

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    2020-11-05 125
  • 工伤保险费率差别费率都有什么的,规定是什么
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    2024-07-03 15
  • 交强险费率浮动标准
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    2024-06-12 7
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    2022-10-28 15,340
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    2022-06-14 15,340
  • 市的保险费率浮动后缴纳工伤保险的费率如何确定?

    工伤保险的实际缴费费率按基准费率加浮动费率确定。根据单位行业的不同确定基准费率。根据单位上一年享受工伤保险待遇的情况确定浮动费率,浮动费率可以为0。

    2022-10-21 15,340
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  • 工伤保险费根据什么原则确定费率 00:54
    工伤保险费根据什么原则确定费率

    工伤保险费根据以支定收、收支平衡的原则,确定费率。国家根据不同行业的工伤风险程度,确定行业的差别费率,并根据工伤保险费使用、工伤发生率等情况在每个行业内确定若干费率档次。行业差别费率及行业内费率档次,由国务院社会保险行政部门制定,报国务院批

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孟金龙律师 孟金龙律师

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