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用人单位不但要支付童工的工资,还有义务将童工送回原藉,并承担全部交通和食宿费用。《禁止使用童工规定》第六条规定:“用人单位使用童工的,由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚;在使用有毒物品的作业场所使用童工的
童工自己举报,是在维护自己的合法权益,行政执行部门会追究用人单位的法律责任,不会追究童工的责任。相关规定:《禁止使用童工规定》第六条用人单位使用童工的,由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处500
是否有奖励要看当地的政策问题。 未满十六周岁参加工作的未成年人属于童工,非法使用童工的将被行政处罚,最有效的举报方式就是拨打劳动保障部门的投诉举报电话:12333,情况属实的,将有一定的奖励,具体还要
用人单位违法使用童工,向劳动行政部门举报。由劳动行政部门责令改正,处以罚款;情节严重的,由市场监督管理部门吊销营业执照;构成犯罪的,依法承担刑事责任。
1、童工为劳动者的劳动合同是无效的合同。 2、童工伤亡应比一般劳动者获得更多的法律保护。合同无效不等于其权利不受保护,相反,从青少年的身心健康出发,从关心下一代出发,从保障人权的角度出发,其受伤亡损害
违规收费的举报方式如下:可以拨打12358物价局举报电话。根据相关法律规定,公民、法人或者其他组织,违反价格和收费法律、法规、规章,和其他规范性文件规定的行为,向价格主管部门举报。县级以上地方人民政府价格主管部门应当向社会公布12358举报
举报村干部的举报方式如下: 1、电话举报是最快的途径,只要工作日拨打相关部门的举报电话,会及时受理; 2、实名举报,根据信访条例,实名举报的必须要给予回复,匿名举报可查可不查; 3、直接管村长的是乡镇一级党委政府,但是乡镇和村委会的关系过于
举报违章车辆的方式如下: 1、可以向正在执勤的交警或拨打122、110举报; 2、微信公众号搜索“交通违章举报平台”,找到界面最下面的“违章举报”键,填写违章车辆的一些信息,比如车牌号、颜色等。举报车辆要拍摄其违反交通规定的照片,拍摄要求: