我们周末在公司加了班，公司不给我们加班费要怎么办

2024-05-26 17

普法内容

劳动法第四十一条用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。每月加班70个小时，显然是违法的，可以提出辞职的，或者是提请劳动仲裁

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我在公司加班了，不给加班费，公司否认加班怎样办？
加班需要单位批准，或者单位有加班要求。如果你加班了且经批准或是单位要求，你就需要提供批准或者要求的证据。如果没有批或者不是单位要求的，那就不算加班的

2024-06-01 23
我们的公司有没有给我们乱算加班费．
要看更具体情况，包含公司的工作制度，现在看有些不合适．

2024-07-03 26
公司要我们加一个小时班，没有加班费怎么办？
每周不超过40小时，超过部分可主张加班工资，通过向劳动监察部门投诉或双方协商处理。

2024-06-13 14

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公司要我们周末无偿加班该如何办啊
劳动合同约定了加班费具体的基数为计算方法的，只要不低于法定标准〔当地最低工资标准〕依照该标准及具体的加班小时数折算、执行。关于加班五分钟或者五十分钟，只要能举证加班了的，每个月总数相加折算即可，依据

2022-08-04 15,340
这几周,公司一直让我们加班,而且还不给加班费,请问日本企强迫员工加班不给加班费我们该怎么办?
用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；对于日本企强迫员工加班不给加班费且逾期不支付的，责令用人单位按应付

2024-08-31 15,340
2023年公司老要我们义务加班加班不补休也不给加班费怎么办
如果公司不给加班费: 1、劳动者可以向劳动行政部门投诉。 2、劳动者可以到调解组织申请调解。 3、劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令。 4、劳动者可以提请劳动仲裁,对仲裁结果不服的可以到法院提起诉

2023-07-15 15,340
公司要加班我们怎么投诉？
如果用人单位强迫劳动者加班的,可以向当地劳动监察大队投诉。也可以选择以下方式举报：一、可以把公司规避劳动法的事实和法律依据以及证据都搜集起来，一起通过信件的形式邮寄给当地劳动部门的信访或者监察部门来

2022-11-14 15,340

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加班不给加班费给调休违法吗
公司加班不给加班费和调休不违法。平常周末加班的员工，一般可以以通过调休来代替加班费。但是平时工作日延长时间加班的，《中华人民共和国劳动法》并没有规定可以优先安排调休。因此工作日加班的，不能以调休来代替加班费，公司在工作日安排了加班，就需要向

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进入公司上班后不给工资怎么办
进入公司上班后不给工资，劳动者首先可以和公司协商工资的发放时间，也可以直接到劳动监督大队进行举报或者投诉，还可以到公司经营地或注册地的劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，要求支付工资。 1、在仲裁的时候需要提供企业的营业执照，劳动合同，身份证明材料

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加班费怎么支付
根据我国法律的相关规定，加班费用的具体计算方式包括下面这三种：在标准的工作日安排下，劳动者延长工作时间，应当支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；休息日安排劳动者工作，而工作单位又不能安排补休的，应当支付不低于工资的百分之二百的工作报

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