进厂没签合同应该怎么办?

2020-08-21 24

普法内容

劳动者进厂之后没有签合同的，处理如下： 1、直接向用人单位提出签订劳动合同的要求。 2、如果用人单位执意不肯签订劳动合同，可以向用人单位所在地区的劳动行政部门反映情况，由劳动行政部门督促用人单位与就业者签订劳动合同。

《劳动合同法》第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。第七条用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。

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