单位重整弄丢员工档案怎么赔偿,法律是如何规定的

2023-03-28 13

普法内容

律师解答单位重整弄丢员工档案的，单位应当对丢失档案所造成的损失进行赔偿。《中华人民共和国档案法》第九条规定，机关、团体、企业事业单位和其他组织应当确定档案机构或者档案工作人员负责管理本单位的档案，并对所属单位的档案工作实行监督和指导。中央国家机关根据档案管理需要，在职责范围内指导本系统的档案业务工作。第四十八条第十项规定，单位或者个人档案工作人员玩忽职守，造成档案损毁、灭失的，由县级以上档案主管部门、有关机关对直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法给予处分。

《中华人民共和国档案法》
第四十八条单位或者个人有下列行为之一，由县级以上档案主管部门、有关机关对直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法给予处分：\n（一）丢失属于国家所有的档案的；\n（二）擅自提供、抄录、复制、公布属于国家所有的档案的；\n（三）买卖或者非法转让属于国家所有的档案的；\n（四）篡改、损毁、伪造档案或者擅自销毁档案的；\n（五）将档案出卖、赠送给外国人或者外国组织的；\n（六）不按规定归档或者不按期移交档案，被责令改正而拒不改正的；\n（七）不按规定向社会开放、提供利用档案的；\n（八）明知存在档案安全隐患而不采取补救措施，造成档案损毁、灭失，或者存在档案安全隐患被责令限期整改而逾期未整改的；\n（九）发生档案安全事故后，不采取抢救措施或者隐瞒不报、拒绝调查的；\n（十）档案工作人员玩忽职守，造成档案损毁、灭失的。

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