特殊特殊的残疾人有什么补偿

2020-01-13 126

普法内容

劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的，用人单位在提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同。

《中华人民共和国劳动合同法第四十条有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同：（一）劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的；（二）劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；（三）劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。

*注：律师普法为法师兄（原110咨询网）原创内容，未经授权，任何形式的复制、转载都视为侵权行为。

律师普法更多>>

拆迁对于残疾人有什么特殊补助
原则上没有特别照顾。当然可以提出相关的要求与拆迁部门协商处理。

2024-06-18 24
辞退残疾人的特殊规定
辞退残疾人的特殊规定：如果是因为工伤致残的，不得辞退。如果不是的，那么劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的，那么可以进行辞退。

2020-08-08 455
企业对残疾人的特殊照顾有哪些
企业对残疾人的特殊照顾如下： 1、残疾职工所在单位应当根据残疾职工的特点，提供适当的劳动条件和劳动保护，并根据实际需要对劳动场所、劳动设备和生活设施进行改造。 2、残疾职工所在单位应当对残疾职工进行岗位技术培训，提高其劳动技能和技术水平。

2021-03-21 70

专业问答更多>>

辞退残疾人的特殊补偿,具体规定有哪些
如果是工作原因导致的残疾，可以先去劳动部门申请工伤鉴定，鉴定是工伤的话，辞退补偿标准比其他员工高，并且有伤残补助金，如果达到一定等级，甚至可以每月领一定百分比的工资。

2023-08-12 15,340
国家对残疾人的特殊待遇
国家相关法律法规，对于残疾人的特殊待遇第一，需要办理残疾证，然后凭证件可以享受残疾人待遇第二，残疾人每月可以向民政部门申请一笔救助金，民政部门应当按月足额发放第三，残疾人凭证，乘坐本地区公交工具

2022-03-19 15,340
有特殊疾病的能补助多少
各地政策不同，建议咨询当地相关部门。

2022-10-24 15,340
有残疾证的肢体伤残的拆迁时有哪些特殊补偿
1.根据《中华人民共和国残疾人保障法》（1990年12月28日第七届全国人民代表大会常务委员会第十七次会议通过2008年4月24日第十一届全国人民代表大会常务委员会第二次会议修订）第四十八条规定，“各

2022-10-20 15,340

法律短视频更多>>

01:21
特殊工种有哪些
特殊工种一般包含的范围有： 1、电工作业，含变电、配电工、电气设备的安装、矿山井下电钳工等； 2、金属焊接、切割作业； 3、起重机械作业； 4、企业内机动车辆驾驶； 5、登高架设作业，包含2米以上登高设备及拆除、高层建筑物表面清洗工； 6、

12,527 15,340
00:57
特殊困难补助多少钱
特殊困难补助是6385元每年，分散供养是4844元每年。一般来说，国家会给特困家庭在生活中常见的食用油、大米、被褥、衣服等方面定期的进行补助，这样来保障特困户的正常生活。另外，因为特困户家庭没有钱建房子，所以在住房上面，国家也会给予一定的保

4,544 15,340
01:10
特殊累犯是什么意思
累犯分为一般累犯与特殊累犯，特殊累犯不同于一般累犯。特殊累犯，是指因犯国家规定的特定之罪，并且已经受过刑罚处罚，其在刑罚执行完毕或者赦免以后，又犯该特定之罪的犯罪分子。国家对于特殊累犯的打击程度要高于一般累犯的打击程度。特殊累犯，要求犯罪分

1,622 15,340