劳动合同日期倒签违法吗？

2021-03-20 158

普法内容

劳动合同日期倒签不违法。一般民事主体订立的合同，只要行为人具有主体资格，内容合法，形式合法，该合同受法律保护。倒签劳动合同指的是用人单位与劳动者在已经建立事实劳动关系一段时间后补签劳动合同的现象。劳动者在与用人单位倒签劳动合同后，不能再主张二倍工资。

《中华人民共和国民法典》第四百六十四条合同是民事主体之间设立、变更、终止民事法律关系的协议。婚姻、收养、监护等有关身份关系的协议，适用有关该身份关系的法律规定；没有规定的，可以根据其性质参照适用本编规定。

相关合同

劳动签订合同范文

审核日期：2021.12.11页数：5大小：19027KB格式：.docx

￥9.9

点击下载

标准模板，无水印，word版下载，可随意修改

非全日制劳动合同（指导版）

审核日期：2023.04.11页数：4大小：18158KB格式：.docx

￥9.9

点击下载

标准模板，无水印，word版下载，可随意修改

交通违法处理委托书范文

审核日期：2022.03.01页数：3大小：17396KB格式：.docx

￥9.9

点击下载

标准模板，无水印，word版下载，可随意修改

展开

*注：律师普法为法师兄（原110咨询网）原创内容，未经授权，任何形式的复制、转载都视为侵权行为。

律师普法更多>>

2022倒签劳动合同日期，是否还有赔偿
劳动合同中出现日期签错的情况不会影响劳动合同的效力。当出现劳动合同中的日期签错或者其他地方出现笔误的情况，是有法律效力的，合同时间写错了，要么写提前了，要么写之后了，这样都不会影响这份合同的效力，只是说合同成立生效的时间有所变化。可以经过双

2024-05-17 21
倒签日期的合同是否合法
倒签日期的合同合法。根据法律规定，倒签日期的合同只要是真实意思表示并且没有违反法律法规的效力性强制性规定，应认定有效。倒签合同是指合作双方在合同签订生效之前已经开始实际履行合同项目合作，而在合同履行过程中或在合同履行完毕后补签合同的现象。

2021-02-16 159
签劳动合同是填当天日期吗
签劳动合同一般是填当天的日期。如果单位与劳动者是当天开始用工的，一般就按当天的日期来填；如果已经用工一段时间了，则可以在双方协商一致的情况下填用工当天的日期。

2020-05-09 309

专业问答更多>>

倒签合同的日期及合同日期
1、一般为签合同当天的日期,如果要补签签订日期为补签合同的时间。因存在较大的法律风险和经营管理风险,如果要还原合同签订的实际日期,可以通过做笔迹鉴定或者印章鉴定。 2、也可以通过倒签合同之前合同双方的

2022-12-27 15,340
合同日期倒签违法吗,法律的规定是什么
尽管合同倒签只要是合同双方协商一致的真实意思表示，并不违法，且在某些情况下，双方当事人均已按照诚实守信的原则实施相关合作事项；并未因倒签合同给双方当事人的利益造成损害，但倒签合同与企业风险防范的目标

2023-11-30 15,340
倒签日期的合同是否合法
尽管合同倒签只要是合同双方协商一致的真实意思表示，并不违法，且在某些情况下，双方当事人均已按照诚实守信的原则实施相关合作事项，并未因倒签合同给双方当事人的利益造成损害，但倒签合同与企业风险防范的目标相

2022-10-13 15,340
劳动合同签订日期是按照合同上签的日期吗？
倒签劳动合同是指用人单位与劳动者在已经建立事实劳动关系一段时间后补签劳动合同的现象。倒签不违法，但是存在一定的法律风险。用人单位与劳动者订立的劳动合同的过程，是双方自愿协商并达成共识的过程，无论是从

2022-08-12 15,340

法律短视频更多>>

01:08
合同签订日期晚于生效日期有效吗
合同的订立是指缔约当事人相互为意思表示并达成合意而成立了合同。对于合同签订日期晚于合同生效日期合同是否有效。答案是肯定的，以签订之日为准，但是为维护合法权益，最好还是先订立合同。关于合同生效时间，一般来讲，依法成立的合同，自成立时生效；如

3,597 15,340
00:52
劳动合同签三年试用期6个月合法吗?
劳动合同签三年，试用期六个月合法。依据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不可以超过一个月。劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不可以超过二个月。三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不可以

5,961 15,340
01:11
私企不签劳动合同触犯法吗
私企不签劳动合同是触犯法的。劳动合同法明确规定了用人单位应当与员工签署书面劳动合同以及用人单位未与员工签订书面劳动合同需要承担的法律责任。公司自用工之日起超过一个月不满一年，未与劳动者签订劳动合同的，需要向劳动者支付双倍工资。若公司用工超过

2,870 15,340