*注:律师普法为法师兄(原110咨询网)原创内容,未经授权,任何形式的复制、转载都视为侵权行为。
辞职不批准可以通过以下三种方式投诉: 1、拨打12333电话投诉,这是全国统一的劳动行政部门咨询投诉电话。 2、到各地劳动行政部门举报,劳动行政部门会对此进行查处,并要求公司改正。 3、可以去当地的劳动监察部门投诉,他们会对此立案,留下基本
辞职了公司不发工资可以到劳动行政部门投诉。 《劳动合同法》第八十五条规定,用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付
【法律意见】 1、可以投诉。 2、用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立
如果公司不让辞职怎么办的情况最好还是走法律途径比较好,避免公司有的人使坏,首先劳动者是享有辞职的权利的,如果是试用期的辞职的,需要提前三天通知,如果是正式工的,需要提前一个月通知。那么,如果公司不让辞
公司不让辞职怎么办根据劳动合同法,第三十六条用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。 第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以
辞职了公司不发工资可以到劳动行政部门投诉。 《劳动合同法》第八十五条规定,用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差
派出所不让分户,可以去派出所的上级进行投诉。法律明确规定,公民因结婚、离婚、收养、认领、分户、并户、失踪、寻回或者其他事由引起户口变动的时候,由户主或者本人向户口登记机关申报变更登记。因此,只要理由正当的,派出所应当办理分户登记,拒绝办理的
派出所办事效率低到上级机关和纪检监察部门投诉。派出所是县级公安机关的派出机构,可以向其上级主管机关,也就是县区公安局的主要领导,或者分管领导反映情况,也可以向公安的督察或纪检监察部门反映情况。也可以向当地的纪委投诉,向当地的政府办或者党委办
不给发工资的投诉方式,一般有以下的三种方式,具体如下:1、向用人单位所在地的劳动局投诉;2、向用人单位所在地的劳动仲裁委投诉。劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的,当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁;3、对仲裁裁决不服的,可以向人民