公司破产还能拿到赔偿金吗

2024-04-17 5

普法内容

若企业不幸破产并未提供任何赔偿，然而却提供了补偿金。依据相关法律条文所规定，当事业责任部门遭国家依法宣布破产进而引发劳动合同时结束时，应尽义务的用人单位需向劳动者支付一定金额的经济补偿。在此种情况下的经济补偿需依据劳动者在该用人单位服务的年限作为根据，每满一周年即向劳动者发放一个月的工资以此类推。如果劳动者在该单位已服务六个月以上且未满一年的，则视作一整年处理；反之若劳动者在该单位服役不足六个月，那么将只需要向其发放半个月的工资作为经济补偿。

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拿完赔偿金还能回原公司吗
被公司辞退拿了赔偿金，只要原公司愿意录用，随时可以进，法律对此并不禁止

2021-01-16 1,923
公司拖欠工资不能偿还，申请破产，能拿到工资吗
公司破产后如果公司剩余资产不足以支付拖欠的员工工资，那只能按照谁欠得多就拿得多，等比例分配。剩下的就没有了。r有限公司的法定代表不承担责任。r不过，能证明法人代表也是股东、而且法人代表恶意混淆公司资产和个人资产、或者设立其他企业转移公司财产

2024-05-25 16
破产的保险公司还能拿到工资么
如果破产公司的财产足够清偿破产费用和共益债务的，有剩余的就会清偿拖欠的工资。

2020-01-23 130

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工伤赔偿公司破产还可以拿到吗？
工伤赔偿公司破产还可以拿到，公司在破产时，虽然已经资不抵债，但是公司欠下的工伤赔偿金在第一清偿顺序，故此只要工伤赔偿的金额不是十分的大，此时即使公司已经濒临破产，或者是已经进入破产程序，此时职员的工伤

2023-10-11 15,340
公司申请破产员工赔偿能拿到多少？
根据劳动法第四十七条规定，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高

2022-10-21 15,340
破产公司员工能拿到
根据破产法第113条的规定，破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照下列顺序清偿：（一）破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，

2022-10-09 15,340
破产后有公司拿不到经济补偿还能起诉吗
很高兴为您解答！您在该公司申请破产程序时，已经申报过自己的债权没有偿清是吧无法起诉法定代表人，对方承担的是有限责任。

2022-10-26 15,340

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工厂倒闭工伤赔偿还能拿到吗
工厂倒闭工伤赔偿还能拿到。公司在破产时，虽然已经资不抵债，但是公司欠下的工伤赔偿金在第一清偿顺序，故此只要工伤赔偿的金额不是十分的大，此时即使公司已经濒临破产，或者是已经进入破产程序，此时职员的工伤赔偿金也依旧可以获得。工伤索赔的赔偿项目有

3,325 15,340
01:03
公司破产债务还用还吗
公司申请破产的，其债务仍需要偿还。具体来讲，清偿顺序如下：首先，公司对于包括破产案件的诉讼费用在内的破产费用以及共益债务，应当随时进行清偿。如果公司财产不足以清偿所有破产费用和共益债务的，则应当先行清偿破产费用；其次，在清偿破产费用以及共益

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01:02
对方公司申请破产重组还能要钱吗
对方公司申请破产重组，并不代表钱就不能要回来了。企业破产要对企业的财产进行清算。企业破产清算后如果有债务的，那么应当依法进行清偿。企业的破产财产在优先清偿破产费用和公益债务之后，要按照下列顺序进行清偿：1，破产人所欠职工的工资，医疗，伤残补

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