*注:律师普法为法师兄(原110咨询网)原创内容,未经授权,任何形式的复制、转载都视为侵权行为。
拖工资是违法的,员工离职的话用人单位应该一次性支付工资。根据国家相关法律的规定,用人单位拖工资是违法的,员工可以到劳动监察大队投诉,由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资。
新农合报销一直不打款,可能是银行那边系统繁忙,可以致电银行问问具体的情况。参合人员在报销未及时结报住院医疗费用,应在出院后3个月内持相关资料到户籍所在地镇(街道)农医办办理报销手续。当年发生的医疗费原则上在次年的1月底前必须结清。如遇特殊情
辞职后不结清工资,一直拖着,是可以到劳动仲裁委员会申请劳动仲裁的。
先不要着急,事情也不是不能解决。 当时报警是是事发当天报警的吗?你说的报警之后警察一直在拖延吗?现在你目前并且却怎么样了?这段时间有没有做过鉴定?对方具体是什么人? 这些问题是比较重要的,直接影响到我
您可以去劳动监察大队投诉,也可以提起劳动仲裁。
1、建议劳动者催促单位自事故伤害发生之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请,如果单位未按规定提出工伤认定申请的,劳动者自己也可以在事故伤害发生之日起1年内,直接向用人单位所在地统筹
搜集客户拖欠货款的证据,协商不成,到法院起诉,主张还款。以携带送货单和还款计划书的复印件约见律师,律师在审核过相关证据后会向法院申请立案,法院受理案件后律师会出庭维权。对方有财产的可以申请法院对其财产暂时进行查封,胜诉后可以申请执行对方的财
劳动局有专门的部门叫“劳动执法监察大队”,公司一直不发工资可以找这个部门投诉,劳动执法监察大队会根据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,情况属实的,会责令用人单位支付拖欠的工资,补偿金(25%拖欠工资额),必要时也可以责令其支付
公司不发工资一直拖欠可以这样做,劳动局有专门的部门叫“劳动执法监察大队”,可以找这个部门投诉,劳动执法监察大队会根据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,情况属实的,会责令用人单位支付拖欠的工资,补偿金(25%拖欠工资额),必要时