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没有离职证明咋办

没有离职证明咋办

2020-05-21 232
普法内容
可以让员工写一份声明。 (1)员工应当向公司出具承诺函 (2)招聘单位将员工提供的证明资料连同承诺函一并保存存档,作为员工的离职证明
《中华人民共和国劳动合同法》第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查。

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