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这个问题,一般来说胜诉是可以的,但是胜诉后,能不能拿到钱就不好说了。另外,要看下你的借条是什么时候打的,有无对方的身份证复印件,有没有超过2年的诉讼时效。具体情况具体分析。
1、跟医院打官司的难点在于证据的收集和保存。 2、在出现医疗纷纠后应当立即和医院共同封存病历,如果有其它实物证据,诸如器械、药剂等等,也要共同对实物证据进行封存。 3、如果证据准备工作充分,跟医院打官司也不是像大家想象的那么难。 4、只要证
劳动仲裁:当事人向仲裁委员会申请仲裁必须提交书面申请。申请书应当写明:申诉人姓名、职业、住址、工作单位,企业的名称、地址,法定代表人的姓名、职务;被申诉人的情况;申诉请求和事实根据;委托代理人的资格及代理权限;申诉日期等。仲裁委员会办事机构
你的情况大致我已经了解,就你咨询的情况我要和你核实几个问题,以便于具体给你合理的分析建议, 这种情况还是需要负担部分的 看具体什么原因造成的,双方的过错情况 由于你提供的信息太少,很多案件关键信息无法
通常情况下进行仲裁的案件胜率是难以估计的,但是劳动仲裁不同,劳动仲裁在一定程度上倾向于属于弱势群体的劳动者。因此只要劳动者事实清楚,那么胜率是很大的。
从你的陈述可以知道如果打官司对你不是很有利,但也不见得没有机会赢。因为你可以说二女儿和二女婿没有出钱,建房票据是你委托二女婿购买材料时他留在手上的,还有你完全可以等二女婿起诉到法院后看看二女婿提供给法
一、当事人举证 第一条原告向人民法院起诉或者被告提出反诉,应当附有符合起诉条件的相应的证据材料。 第二条当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实有责任提供证据加以证明。没
试用期被辞退仲裁胜诉几率,不可以准确估计。若公司的理由不合理,那么仲裁胜诉成功率是100%。因为试用期本来就是一个双向选择的时期,在这个时间段内,公司可以选择或者不选择,员工也可以选择公司或者不选择公司,这是相对平等的。只要是合理的试用期的
今天和大家分享一下,如何与装修公司打官司 房主和装修公司打官司,首先,应明确具体的诉讼请求,例如装修公司的装修质量不符合合同约定而要求赔偿,或者装修公司没有按照约定的期限完工要求其承担违约责任,或装修公司在装修过程中损坏了房主的房屋要求其赔
双方当事人没有签订合同的,发生纠纷后也可以通过诉讼的方式解决纠纷。 1、人民法院保障当事人依照法律规定享有的起诉权利,根据我国法律规定,如果当事人提交的资料符合起诉的条件,有适格的原告、明确的被告、有具体的诉讼请求和事实理由且属于人民法院受