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当事人订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同依法订立即具有法律约束力,当事人必须履行劳动合同规定的义务。同时,要包含以下信息:甲方名称、法定代表人/主要负责人、住所、邮政编码、联系方式、
判决书是法官根据当事人的诉讼请求以及法庭的辩论而制作出的一份法律文书,当然判决书并不是随便就可以做出来的,它必须按照标准的格式制作才行。 1、文书编号。 2、抗诉机关和诉讼参与人的基本情况。
对于劳动合同的字号法律没有规定,由劳动合同双方当事人自由选择。劳动合同的字号、字体等都由双方当事人自由协商确定,另外,劳动合同可以手写,也可以打印。这些形式方面的问题都不影响劳动合同的法律效力。
法律没有统一规定,一般情况下封面使用小二号,宋体字,这样比较庄重、大方,也符合国家公文标题字号的要求。
委托见证合同以及合同格式具体情况;签订劳动合同是指用人单位与劳动者达成用工意向,用人单位聘请劳动者并与之签订的确认劳动关系的合同。通常比较正式的用人单位都会与劳动者签订与劳动内容相关的劳动合同,内容中
租赁合同格式字体大小为:1、标题使用2号加粗宋体字;2、正文使用3号仿宋字体;3、行距调整为固定值30磅。依照相关法律规定合同内容由当事人双方协商约定,一般包括以下条款:双方当事人的身份信息、租赁物的
法律并没有对合同的格式作出确定的要求,只规定了合同一般应当包含哪些条款。当事人可以根据需要自行确定合同格式。根据《民法典》第四百七十条的规定,合同的内容由当事人约定,一般包括下列条款: (一)当事人的
格式合同是指当事人一方预先拟定合同条款,对方只能表示全部同意或者不同意的合同。格式合同的要约向公众发出、并且规定了在某一特定时期订立该合同的全部条款;制式合同的条款是单方事先制定的;格式合同条款的定型化导致了对方当事人不能就合同条款进行协商
格式条款是当事人为了重复使用而预先拟定,并在订立合同时未与对方协商的条款。提供格式条款的一方未履行提示或者说明义务,致使对方没有注意或者理解与其有重大利害关系的条款的,对方可以主张该条款不成为合同的内容。《民法典》规定有以下情形之一的,格式
保险合同是格式合同。格式合同是条款内容不是由双方协商确定,而是由一方单独事先拟定,另外一方只能选择接受或者不接受。就算是对合同内容进行修改或者添加,也只能采取合同拟定方提出的附加条款。所以保险合同是典型的格式合同。具有下列情形之一的,格式合