工伤保险赔偿条例里有理赔按年龄递减这一条吗？

2024-05-26 14

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在计算一次性医疗补助金和就业补助金的时候。距退休年龄不足五年的。增加一年减少10。

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这次工伤保险条例更新了，如何赔偿
工伤索赔的赔偿项目有以下几种情况： 1、造成一般伤害（未达到残疾）的赔偿医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。 2、造成伤残的赔偿医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费

2020-11-14 209
工伤赔偿条例是什么，工伤赔偿条例
有具体计算标准的是： 1、残疾赔偿金受诉法院所在地上一年度居民人均收入×伤残系数（10％）×赔偿年限 2、误工费误工收入（天月年）×误工时间 3、被扶养人生活费事故责任人所在地人均年消费性支出×抚养年限 4、住院伙食补助费国家机关一般工作人

2024-05-14 21
工伤保险管理条例关于工伤赔偿规定
工伤，又称为产业伤害、职业伤害、工业伤害、工作伤害，是指劳动者在从事职业活动或者与职业活动有关的活动时所遭受的不良因素的伤害和职业病伤害。《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原

2024-07-07 30

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工伤赔偿和保险条例中的工伤赔偿和保险条例中的工伤赔偿是否有关系
没有关系的。一、先申请工伤认定。单位应自事故伤害发生之日起30日内，受伤害职工在事故伤害发生之日起1年内，可以直接提出工伤认定申请。工伤认定申请应当填写《工伤认定申请表》，并提交：（1）劳动合同文本复

2022-02-14 15,340
工伤五级赔偿是否有算工龄这一条呢？
你这是听别人说的吧？劳动部门不可能一次鉴定给你出两个结果，如果是说的单独能达到的级别的话，进行评定这种应就高，评定为五级。第三十四条职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤

2022-07-10 15,340
如何赔偿工伤，没有一份保险条例
工伤不存在劳动者的过错问题。没买保险也还是可以申请工伤鉴定及级别鉴定如果你想一次性解决你的伤是5级伤残；除去治疗期间的费用赔偿项目是一次性伤残补助金你本人工资*16个月；另你可以解除合同要求单位另

2022-05-10 15,340
工伤认定工伤保险赔偿条例
如果劳动者与用人单位存在劳动关系，在劳动者工作的时候发生意外伤害的，是可以申请工伤认定的。如果有工伤保险的，是可以申请工伤保险待遇的。关于工伤认定的流程： 1.首先用人单位应该在一个月内向劳动局提出

2022-04-13 15,340

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保险法60条代位赔偿
由于第三者对保险标的的损害而造成保险事故的，保险人自向被保险人赔偿保险金之日起，在赔偿金额范围内代位行使被保险人对第三者请求赔偿的权利。因第三者对保险标的的损害而造成保险事故的，保险人自向被保险人赔偿保险金之日起，在赔偿金额范围内代位行使被

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工伤保险理赔流程是怎样
第一，用人单位应当从发生工伤事故的一个月内向劳动行政部门提交工伤认定申请。第二，由办理的社会保险机构对工伤事故进行鉴定，查明是否属于工伤赔偿的范围之内。第三，工伤鉴定是根据申请认定的职工确定是工伤的基础上，等待医疗完结或者医疗期满后，由县级

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劳动法未签订合同赔偿条例
未签订合同赔偿条例的法律依据是《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条。劳动合同法要求单位和员工必须要签订书面的劳动合同。如果没有签书面劳动合同，会出现下面一系列的后果：如果是因为单位的原因不签，那么给单位一个缓冲期，一个月内单位不签的话，对

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