不打疫苗不让上班合法吗

2020-09-18 121

普法内容

不打疫苗不让上班不合法，但劳动者从事感染风险比较高的工作仍然拒绝打疫苗，严重违反公司规章制度的，单位有权合法辞退。用人单位违法辞退的，应当以经济补偿为基础支付双倍赔偿金。

《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；（二）严重违反用人单位的规章制度的；（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；（四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；（五）因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；（六）被依法追究刑事责任的。

*注：律师普法为法师兄（原110咨询网）原创内容，未经授权，任何形式的复制、转载都视为侵权行为。

律师普法更多>>

没打疫苗不让进小区?
没打疫苗不让进小区。疫苗是指用各类病原微生物制作的用于预防接种的生物制品。其中用细菌或螺旋体制作的疫苗亦称为菌苗。疫苗分为活疫苗和死疫苗两种。常用的活疫苗有卡介苗，脊髓灰质炎疫苗、麻疹疫苗、鼠疫菌苗等。常用的死疫苗有百日咳菌苗、伤寒菌苗、流

2021-12-11 2,628
新冠牙疫苗不用打疫苗证明不能打吗
开具“新冠疫苗接种禁忌证明”时须带好本人身份证、以往就医的病历、出院小结、疾病证明等资料到本辖区内二级及以上公立医疗机构新冠疫苗接种点办理。

2020-12-29 276
厂里上班必须打疫苗吗
厂里上班必须打疫苗。现在因为疫情防控需要，企事业单位都要求全员注射疫苗，除特殊原因不能注射疫苗外，所有人都必须注射。疫苗是指用各类病原微生物制作的用于预防接种的生物制品。其中用细菌或螺旋体制作的疫苗亦称为菌苗。疫苗分为活疫苗和死疫苗两种

2021-11-24 30

专业问答更多>>

肺炎疫苗可以不上班吗
企业因疫情防控影响不能上班的员工，应当支付报酬。根据《关于妥善处理新型冠状病毒肺炎疫情防控期间劳动关系问题的通知》，对因疫情防控工作影响无法提供正常劳动的企业职工，企业应当支付职工工作报酬，劳动合同不

2021-12-13 15,340
没打疫苗不让进小区?
没打疫苗不让进小区。疫苗是指用各类病原微生物制作的用于预防接种的生物制品。其中用细菌或螺旋体制作的疫苗亦称为菌苗。疫苗分为活疫苗和死疫苗两种。常用的活疫苗有卡介苗，脊髓灰质炎疫苗、麻疹疫苗、鼠疫菌苗等

2021-12-19 15,340
种疫苗, 在上班不上班有工资吗？
瘟疫不上班就有工资。根据《工资支付暂行规定》第12条，不是因为工人的原因公司停止工作，而是因为工资支付周期内停止工作的情况下，使用者必须按照劳动合同规定的标准支付工人的工资。超过工资支付周期的，劳动

2021-10-24 15,340
公司不批狗狗疫苗，不让上班，怎么办
已经恢复正常工作时间，不上班是假期，但工人拒绝使用者管理者违反指挥，强制冒险作业的，不视为违反劳动合同。工人对危害生命安全和健康的劳动条件，有权批评使用者，检举和控告。

2021-10-24 15,340

法律短视频更多>>

00:52
疫情期间不上班不发工资合法吗
疫情期间不上班不发工资不合法。疫情停工非员工员工，不能挺停发员工的工资。疫情不上班应该有工资。非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。超过一个工资支付周期的，若劳动者提供了正常劳

15,429 15,340
01:08
拉人打疫苗给钱违法吗
拉人打疫苗给钱违法。组织、接送本地域群众到域外接种疫苗，是对接种者的安全不负责任，是对我国疫苗接种秩序稳定不负责任，更是对我国千辛万苦取得防治新冠病毒的良好局面的破坏，所以必须严重惩处。根据相关法律规定可知，国务院卫生健康主管部门，应当制定

4,796 15,340
01:13
强制性打新冠疫苗违法吗
强制性打新冠疫苗违法。新款疫苗目前不是强制打的，是自愿打的，但为了自身和他人的健康考虑最好极时去注射。据相关法律规定医疗卫生与健康事业应当坚持以人民为中心，为人民健康服务。医疗卫生事业应当坚持公益性原则。国家和社会尊重、保护公民的健康权。

7,667 15,340