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退职的条件和待遇

退职的条件和待遇

2021-03-22 23
普法内容
退职的条件如下: 1、经医院证明,劳动委员会确认完全丧失劳动能力而不具备退休条件的; 2、因年老体弱,经医院证明,劳动委员会确认不能继续从事原职工作,本单位确无轻便工作可分配而不具备条件的; 3、本人自愿退职,而其退职对本单位生产或工作并无妨碍的。 职工退职待遇包括:退职生活费、医疗待遇、死亡待遇。
《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条 全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休: (一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。 (二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。 本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。 (三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。 (四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确定,完全丧失劳动能力的。

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刘伟长律师 刘伟长律师

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