上市公司不按照规定公开其财务状况，怎么解决？

2024-06-19 7

普法内容

《中华人民共和国证券法》第五十五条上市公司有下列情形之一的，由证券交易所决定暂停其股票上市交易：（一）公司股本总额、股权分布等发生变化不再具备上市条件；（二）公司不按照规定公开其财务状况，或者对财务会计报告作虚假记载，可能误导投资者；（三）公司有重大违法行为；（四）公司最近三年连续亏损；（五）证券交易所上市规则规定的其他情形。

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铁路信号灯上市公司的财务状况需要公开吗？
铁路信号灯上市公司的财务状况需要公开，且除了公司的财务状况之外，经营情况及重大诉讼、财务会计报告也需要公开。对于应该公开却没有公开的情形，公司的相关负责人可能会受到处罚。【温馨提示】27万＋注册律师日常科普法律干货，若当前有棘手的法律问题

2024-05-22 5
公司不按照规定执行，公司不按地方规定休产假怎么？
向劳动保障监察大队投诉，产假是每个女职工都应享有的权利，产假天数根据当地规定施行。《女职工劳动保护特别规定》第七条女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。

2024-06-03 17
公司不开退工单按照法律规定
1、劳动者自离也应该去办理离职手续，用人单位应依法开具离职证明，办理社保、档案转移手续并结清工资； 2、劳动者自离如果给用人单位造成损失的，劳动者承担赔偿责任，用人单位可以依法按比例扣款； 3、用人单位拒开离职证明或违法克扣工资的，劳动者可

2020-12-02 269

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上市公司解散的公司应按照怎样执行
怎样申请强制执行一、哪些法律文书可以向法院申请执行？人民法院据以执行的法律文书应当是已经发生法律效力、具有给付内容的下列文书： l、人民法院民事、行政判决、裁定书，民事调解书，行政赔偿判决、调解书，

2022-03-29 15,340
上市公司的财务状况需要满足哪些
1、上市公司财务状况在最近的3个会计年度的净利润3000万以上； 2、发行前的股份总额至少3000万以上； 3、在最近的一期没有弥补亏损； 4、最近一期的资产占净资产的比例20％以上； 5、最近的3年

2023-10-18 15,340
公司不按照规定执行，公司不按地方规定休产假怎么？
向劳动保障监察大队投诉，产假是每个女职工都应享有的权利，产假天数根据当地规定施行。《女职工劳动保护特别规定》第七条女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞

2022-07-31 15,340
怎么解决公司不按时发工资
你可以要求补缴或者经济补偿，单位拒绝的你可以申请离职，同时按照你工作的实际年限支付经济补偿金。经济补偿金的标准为工作满一年支付一个月工资，建议积极协商协商不成的可以申请劳动仲裁。劳动仲裁时效为1年,自

2022-02-17 15,340

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00:54
装修公司不按照合同施工怎么办
装修公司不按照合同施工的，可以要求承担违约责任，也可以解除装修合同。未按照合同施工的，属于违约行为，当事人可以要求装修公司承担违约责任，让装修公司按照合同进行施工，并且可以要求装修公司赔偿损失；也可以直接和装修公司解除装修合同，然后让装修公

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申请破产的公司债务怎么解决
企业破产是指债务人因不能偿债或者资不抵债时，由债权人或债务人诉请法院宣告破产并依破产程序偿还债务的一种法律制度。公司申请破产后，首先，应当先偿还破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医

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上市公司裁员怎么赔偿
上市公司进行经济性裁员，应当给予员工经济补偿，该经济补偿以员工在公司工作的年限为标准，每满一年则向员工支付一个月的工资。工作年限为六个月以上不满一年的，按照一年计算，即需要向员工支付一个月工资的经济补偿；工作年限不满六个月的，则向员工支付半

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