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在法律服务所工作算不算工龄

在法律服务所工作算不算工龄

2024-06-27 13
普法内容
这是不计算的

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  • 在部队服兵役算不算工龄
    在部队服兵役算不算工龄

    算的。从兵役机关批准入伍之日起至部队批准退出现役止,为服现役的军龄,满十个月的,按周年计算。

    2020-05-30 1,703
  • 单位服务公司算工龄
    单位服务公司算工龄

    是算的。。

    2024-06-09 21
  • 工商协管工作算不算工龄呢
    工商协管工作算不算工龄呢

    在我国现行法律制度下,协管员与用人单位签订的劳务协议被视为具有劳动关系特征的合同,因此,其工作年龄的计算方法可以参照普通从业人员的标准进行。 关于协管员工作年限及相应薪资调整方面的具体政策,目前尚未有明确的规定。一般而言,工作年限较长的员工

    2024-05-14 30
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  • 服兵役到底算不算工龄

    1987年12月12日以前,城镇退伍义务兵待分配的时间,不计算为连续工龄。1987年12月12日以后待分配的时间,应计算为连续工龄。但接到安排工作通知后,逾期半年无正当理由经多次教育仍不报到的,按社会

    2022-08-02 15,340
  • 领导说我要钱说要办法律服务工作者证算不算

    之前我们律师跟我说过,这个证是所里给办的,不是自己出钱办的,自己的经历,仅供参考。

    2022-10-26 15,340
  • 工人在工作中不在工作上班算不算工伤

    1、工人不在工作时间受伤不算工伤。 2、职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾

    2023-05-10 15,340
  • 饭店服务员在工作时受伤算工伤吗?

    有劳动合同的就需要做工伤认定,在做伤残鉴定,赔偿协商不成的可以起诉要求赔偿。没有劳动合同的建议来电详谈你的具体案情再为你具体分析。职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因

    2022-10-22 15,340
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  • 工作不签合同算不算违法行为 01:01
    工作不签合同算不算违法行为

    员工到新公司开始上班,还没有签订合同就要上班是违法我国劳动合同法的。犯不犯法是需要看工作的时长的。如果是一周之内是不违法的。但是如果一个月后还没有签订相关的合同,则该公司就是违反了合同法的法律法规。应签订劳动合同的时间是自上班至上班一个月内

    1,899 15,340
  • 工作中猝死算不算工伤怎么赔偿 01:26
    工作中猝死算不算工伤怎么赔偿

    工作中猝死,符合以下情形的,为工伤:1、在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害;2、工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作,受到的事故伤害;3、在工作时间和工作场所,因履行工作职责受到暴力等意外伤害;4、患职

    2,047 15,340
  • 工龄怎么计算 01:21
    工龄怎么计算

    今天和大家分享一下工龄怎么计算 工龄计算方法有三种,分别是:1、连续计算法。具体计算时间是从用人单位用工之日起算至离职之日这段时间,如果期间有工作调度的,也不中断计算;2、合并计算法。如果职工在工作过程中因为用人单位调整等非主观原因中断工作

    73,348 15,340
吴莉律师 吴莉律师

广东天穗律师事务所 | 专职律师

擅长:公司法、婚姻家庭、合同纠纷
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