凭劳动合同能补缴社保吗

2024-06-04 5

普法内容

提供劳动合同，是社保中心的要求；个人觉得如果单位同意，单位可以将相关情况反馈给社保中心，协调解决下，看能否提供其他资料或者补签一份合同或者补签新单位合同，社保补到新单位名下。上面的内容是关于上市公司员工凭劳动合同能补缴社保吗这个问题的。

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劳动合同备案需要社保缴费凭证吗
不需要，办理劳动合同备案需要的材料主要有： 1、《劳动用工备案综合表》。 2、企业组织机构代码证、法人身份证及复印件。 3、用人单位与职工签订的劳动合同； 4、劳动合同中约定采用“不定时、综合计算工时”工作制的，另需携带经人力资源社会保障部

2024-06-28 7
仅凭社保缴费能否认定劳动关系
依据我国相关法律的规定，社会保险缴费记录是证明劳动关系的重要证据，代替缴纳社保的，可以确定劳动者与缴费单位建立劳动关系。《关于确立劳动关系有关事项的通知》一、用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同，但同时具备下列情形的，劳动关系成立。（

2024-05-21 4
找人代办补缴社保劳动合同靠谱吗？
在办理社保劳动合同时是可以委托他人代办补缴社保劳动合同的，但是需要提交以下证件：第一，委托人的身份证证明，受托人的身份证明；第二，委托人出具的授权委托书；第三，授权委托书中注明委托的事由，以及委托的权限范围。此合同是能得到认可的，只

2024-05-29 13

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签劳动合同期间辞职能否补缴社保和社保转移
向签订劳动合同的单位提出辞职，用人单位需办理社保转移。正常情况下，办理辞职和离职的流程如下： 1、员工原则上应提前三十天、试用期提前三天将书面《辞职报告》交到人事行政部,并领取离职手续表。人事行政部对

2022-04-25 15,340
劳动合同未缴纳社保，能成立劳动关系吗
用人单位必须为员工缴纳社会保险，这是法律上的强制义务，而且是双方的法定义务，劳动关系的双方对此不可协商变通。一、用人单位不缴纳社保存在很大的法律风险员工可随时向劳动监察举报要求用人单位缴纳，处理结

2022-04-07 15,340
找人代办补缴社保劳动合同靠谱吗？
在办理社保劳动合同时是可以委托他人代办补缴社保劳动合同的，但是需要提交以下证件：第一，委托人的身份证证明，受托人的身份证明；第二，委托人出具的授权委托书；第三，授权委托书中注明委托的事由，以及委

2022-07-13 15,340
劳动合同不缴社保可以要求补助吗?
公司给员工买社保公司出大部分个人出小部分，公司这样做对公司是有利的，但不符合劳动法。按照劳动法规定，用人单位必须为职工办理社保，尽管公司给职工一定补贴，但职工仍然有权要求公司为其买社保或事后职工仍有权

2022-10-06 15,340

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社保补缴12万合算吗
社保补缴12万合算。社保补缴12万，在退休后能领取的养老金是不止12万的，对于60岁以后享受待遇是有利的，所以即使一次性补缴的数额达12万，也是有利的，毕竟物价与经济水平都在提升。而基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资

6,749 15,340
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单位不给缴纳社保,劳动仲裁后怎么补偿
单位不给缴纳社保，劳动仲裁后的补偿如下：劳动者申请劳动仲裁后的补偿是由单位依法在限期缴纳或者补足。如果用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费的，社会保险费征收机构可以向银行和其他金融机构查询其存款账户；并可以申请县级以上有关行政部门作出划拨

6,855 15,340
00:50
非全日制劳动合同需要交社保吗
非全日制劳动合同是否需要缴社保，应当由用人单位自行决定。用人单位招用全日制劳动者的，应当按照法律的规定购买社会保险，与劳动者共同缴纳社会保险费，招用非全日制劳动者的，用人单位可以自行决定，可以帮劳动者购买社会保险，也可以让劳动者自行购买。这

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