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劳动行政处罚程序有什么

劳动行政处罚程序有什么

2020-10-15 221
普法内容
劳动行政处罚程序有:1.登记立案。劳动行政机关发现违法行为,应当经过审查,认为有违法事实、需要依法追究的,应当登记立案。2.调查取证。当事人或者有关人员应当如实回答询问,并协助调查或者检查,不得阻挠。询问或者检查应当制作笔录。
《中华人民共和国行政处罚法》 第三十条公民、法人或者其他组织违反行政管理秩序的行为,依法应当给予行政处罚的,行政机关必须查明事实;违法事实不清的,不得给予行政处罚。 第三十一条行政机关在作出行政处罚决定之前,应当告知当事人作出行政处罚决定的事实、理由及依据,并告知当事人依法享有的权利。

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    2020-05-13 140
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    2020-09-21 1,899
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    2022-02-15 15,340
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    2023-10-26 15,340
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    2022-11-08 15,340
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张神兵律师 张神兵律师

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