工伤现在老板不想负责，打官司有用吗？

2024-05-21 11

普法内容

这属于工伤的，至于赔偿要看具体情况的，本案的处理方式有两种，1、如果员工和单位之间有劳动合同，则员工的事故可以认定为工伤，可以享受工伤待遇；即使没有书面的劳动合同，只要有证据证明双方存在劳动关系，也可以申请工伤认定；其法律依据是工伤保险条列第14条的规定：职工在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，可以认定为工伤；具体的工伤待遇有一次性伤残赔偿金、一次性工伤医疗补助金、伤残就业补助金、伤残津贴等； 2、如果单位不承认与员工存在劳动关系，而劳动者又没有证据证明劳动关系的存在，则可以按雇佣关系中人身损害赔偿的要求向单位索赔；具体的索赔项目有医疗费、误工费、住院伙食补助费、营养费、交通费、伤残赔偿金、被抚养人的生活费、精神损失费等，这两种处理方式都可行，。。

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2024-04-29 29
帮老板打工摔伤谁负责？在宿舍
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2024-06-22 38
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老板负责

2024-06-16 28

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工人在工作中受伤老板不想负责, 老板不负责任, 员工走工伤保险流程
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2022-03-18 15,340
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2022-10-03 15,340
在工地上受伤骨折老板不想负责任, 老板不赔偿, 能把工伤搞成全赔吗
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2022-03-18 15,340

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给老板打工受伤医疗,老板不交钱怎么办?
给老板打工受伤医疗，老板不交钱的处理办法如下：可以收集证据向法院提出诉讼，要求雇主承担赔偿责任，并向法院申请先予支付医疗费。如果存在劳动关系，可申请工伤赔偿，如果不是劳动关系，可自己向法院起诉。一般来说给私人老板打工，都不属于劳动关系。根据

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很多人问债务纠纷打官司有用吗？有用，通过诉讼方式实现债权是公力救济，较之于私力救济更为权威，在某些方面也更为有效。如果债权债务属实，那么债权人可以通过诉讼获得给付判决，债务人受到生效判决的拘束，如果不主动履行，债权人还可以申请强制执行，由执

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如何打工伤赔偿官司
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