做工伤认定去哪个部门

2023-12-07 11

普法内容

做工伤认定去统筹地区的劳动保障行政部门作出认定。根据我国相关法律规定，劳动者要做工伤鉴定，应先到劳动局申请工伤认定，再到市劳动能力鉴定委员会申请工伤伤残鉴定。用人单位应当自事故伤害发生之日或者被确诊为职业病之日起30日内，向本区劳动保障行政部门申报。用人单位不按规定申报的，工伤职工或者其亲属、工会组织在1年之内，也可以直接向劳动部门提出工伤认定申请。工伤认定申请需要提交以下材料： 1、工伤认定申请表：申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因、职业病诊断和受伤部位等基本信息，并由申请人签字或盖章。 2、劳动合同文本复印件或其他建立劳动关系的有效证明：申请人应当提供与用人单位签订的劳动合同文本复印件或者其他建立劳动关系的有效证明，如劳动仲裁委员会的裁决书、法院的判决书等。 3、医疗机构出具的受伤部位和诊断证明：申请人应当提供由医疗机构出具的受伤部位和诊断证明，包括初诊病历、住院病历、诊断证明、门诊病历等。 4、工伤证明：如果是因为工作原因受到事故伤害，申请人应当提供由用人单位或劳动者所在的劳动保障行政部门出具的工伤证明。 5、申请人的身份证明：申请人应当提供本人的身份证明，如身份证、军官证、护照等。

《中华人民共和国工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项，根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。

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认定工伤到哪个部门，哪个部门需要
伤残鉴定在市级劳动能力鉴定委员会申请，有劳动能力鉴定委员会安排鉴定时间和地点。

2020-07-19 251
去哪个部门做工伤认定发生工伤能用医保报销吗
1、用人单位应当自事故伤害发生之日或者被确诊为职业病之日起30日内，向本区劳动保障行政部门申报。 2、用人单位不按规定申报的，工伤职工或者其亲属、工会组织在1年之内，也可以直接向劳动部门提出工伤认定申请。 3、劳动者申请工伤认定，要求填写《

2024-05-31 18
工伤认定通过后在哪个部门做伤残鉴定
工伤鉴定也称劳动鉴定，是指劳动者在生产工作中因种种原因造成劳动能力不同程度的损害，致使劳动者在部分、大部分或完全丧失劳动能力时，有关部门在医学方面对其做出的鉴别和评定。通常情况下，我国的劳动能力鉴定工作只负责因工伤或因病而导致的劳动能力鉴定

2020-04-02 155

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工伤认定要去哪个部门申请, 工伤认定要去哪个部门, 具体流程是什么
一、如果是办理工伤认定，应该在当地人力资源和社会保障局劳动科申请。依据《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴

2022-02-08 15,340
工伤认定找哪个部门？工伤鉴定怎么做？
工伤鉴定部门：当地劳动与社会保障局工伤鉴定申请：申请人所提交的材料不因申请主体不同而有所区别。应提供的材料主要包括：工伤认定决定书(或工伤证)，工伤诊断证明，以及医院记载的有关负伤职工的病情、病志

2022-03-27 15,340
巢湖哪个部门可以做工伤认定
1、去巢湖市人力资源和社会保障局（原劳动局），工伤鉴定办（劳动鉴定委员会办公室）。 2、依据《工伤保险条例》规定，社保经办机构为工伤认定和工伤鉴定的法定机构，其他的鉴定机构（司法鉴定所）等，所出具的结

2022-06-28 15,340
工伤部门在哪个部门认定了工伤
目前，相当多的企业存在用工不规范的情况。劳动者特别是外来务工者，在工作中没有与企业签订书面劳动合同，一旦发生工伤类案件，对于劳动关系就有可能成为某些企业逃避工伤赔偿义务的借口。那么工伤认定是哪个部门，

2022-11-09 15,340

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工伤投诉找哪一个部门?
工伤投诉找人社局以及劳动仲裁机构提出投诉。如果对工伤认定部门工作人员的处理结果不服，那么可以向人力资源和社会保障局局长投诉，也可以直接向劳动人事争议仲裁院申请仲裁。单位和个人申请工伤鉴定须提供： 1、工伤认定申请表； 2、受伤害职工的身份证

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商标注册去哪个部门?
商标申请应该去国家商标局。注册商标有两种方式，一种方式是自己到国家工商行政管理局商标局申请注册，另一种注册方式是委托一家经验丰富的商标代理组织代理服务。申请注册商标的具体流程如下： 1、准备资料：准备商标图样5张，长和宽不大于10厘米，不小

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单位不发工资去哪个部门投诉
各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的，由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿，并可责令其支付赔偿金： 1、克扣或者无故拖欠劳动者工资。 2、拒不支付劳动者延长工作时间工资的。 3、低

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