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单位拒不签无固定期限劳动合同

单位拒不签无固定期限劳动合同

2024-07-03 1
普法内容
必须同时满足一下两个条件才必须签订无固定期限劳动合同: 1.双方都愿意续签劳动合同。 2.在同一家单位连续工作满十年或者在.1.1后连续两次与同一家单位签订了固定期限劳动合同。 如果劳动合同到期后单位不续签合同,那么就不存在无固定期限劳动合同的问题。 如果.1.1后签订固定期限劳动合同的次数不满2次,那么也不是必须签订无固定期限劳动合同。 即使劳动者不满足可以签订无固定期限劳动合同的法定要求,只要劳动者和单位协商一致,同样可以签订无固定期限劳动合同。

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孟金龙律师 孟金龙律师

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擅长:婚姻家庭、继承、公司法
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