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确认劳动关系,用人单位不支付劳动报酬可以向劳动监察大队举报。证明劳动关系方面的证据按证明效力依次排列如下: 1、双方签订的劳动合同; 2、工资卡、工资存折、单位盖章确认的工资条或记录、单位盖章的职工花名册; 3、用人单位为劳动者缴纳各项社会
根据《》第一百五十一条和第一百五十二条的规定,在主观方面表现为直接故意,并且具有非法占有公私财物的目的。只有符合以上要件才构成诈骗罪。可以根据自己的情况进行分析判断,诈骗罪被请进行无罪或是罪轻的辩护。
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不见就不见吧,你和情人可以再生两个孩子,反之如果是你老公出轨你也一样,如果你有能力抚养孩子你老公出轨,你更不愿意让他见孩子,能理解
在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报; (2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要
别人让自己打他,自己打了犯法。涉嫌故意伤害罪。故意伤害罪客观方面表现为行为人实施了非法损害他人身体健康的行为。损害他人的身体健康主要指损害人体组织的完整或者破坏人体器官的正常功能。伤害行为的手段是多种多样的,但不论使用何种手段,伤害他人身体
事故责任三七,我7他3的赔偿如下:当事人赔偿对方的损失时,先从应当赔偿的总额中减去交强险限额,余下的当事人赔偿70%。如是当事人的车有商业三者险,实际上当事人的这70%,也先由保险公司赔偿。对方赔偿当事人的损失也一样,只是对方的责任是30%
对方违停,我刮了他的车,责任分配如下:违停造成刮擦事故的,违停的车辆肯定要承担责任,一般是次要责任,对方是主要责任,但如果违停后开车门导致后面的车直接刮擦上了,那么开车门的违停车要承担全部责任。在交通事故责任划分中,就是看双方都有哪些违法行