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全职妈妈离婚的，如果因抚养子女负担比较多的义务的，可以向另一方请求补偿，具体补偿由双方协议决定，协议不成的，可以向人民法院起诉由人民法院判决。
全职妈妈争取孩子抚养权可以说子女随自己生活时间较长，改变生活环境对子女健康成长明显不利，因为这是一个有利因素。但是全职妈妈应该要有抚养孩子的经济实力，如果没有高薪水的工作，那就需要有一定的存款，所以离婚时要争取更多的财产。一般来说，两岁以下
离婚了全职妈妈争取抚养权可以采取以下办法：可以尽量搜集自己照顾孩子更有利的证据。孩子的抚养权是根据有利子女原则判决的。抚养权原则上两周岁以下的子女，一般随母方生活。两周岁到八周岁的选择有利于其成长的一方。父母双方对八周岁以上的未成年子女随父
全职妈妈离婚补偿费具体是多少，法律没有明确的规定。 根据法律规定，夫妻一方因抚育子女、照料老年人、协助另一方工作等负担较多义务的，离婚时有权向另一方请求补偿，另一方应当给予补偿。 具体办法由双方协议；
全职母亲离婚判决： 1、如果关系破裂，调解无效，将判决离婚。 2、两岁以下的子女由母亲直接抚养。两岁以上的子女应当按照最有利于未成年子女的原则进行判断。八岁以上的子女应当尊重其真实意愿。
1、全职妈妈离婚之后是有可能要到孩子的抚养权的。如果孩子没有满两周岁，那法院一般会将抚养权判给女方。如果孩子已经年满八周岁，并且愿意跟随女方生活，那法院也会尊重其真实意愿。 2、法律依据《民法典》 第
（4）无其他子女，而另一方有其他子女的； （5）子女随其生活，对子女成长有利，而另一方患有久治不愈的传染性疾病或其他严重疾病，或者有其他不利于子女身心健康的情形，不宜与子女共同生活的； （6）双方抚养
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军婚情况下，全职妈妈也可以与男方解除婚姻关系，但是需要满足一定的条件。具体来说，根据我国民法典第一千零八十一条的规定，如果全职妈妈属于现役军人的配偶，而且全职妈妈单方面要求离婚的话，就应当征得军人一方的同意。但是需要注意，如果军人一方有重大
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孩子是男孩，母亲仍有权取得抚养权。母亲享有对孩子的抚养权与孩子的性别无关，不管孩子是男孩还是女孩，母亲都享有对孩子的抚养权。根据《中华人民共和国民法典》及相关的司法解释可知，未满两周岁的孩子，没有特殊情况的，一般应当由母亲直接抚养。孩子已满
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母亲拿到孩子抚养权几率的大小，应根据孩子的年龄、母亲是否患病等情况，具体综合分析。根据《中华人民共和国民法典》及相关司法解释的规定可知，未满两周岁的子女，一般应由母亲直接抚养，但是，在母亲患有久治不愈的传染性疾病，或者是具有抚养条件却不履行
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