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社保一个月个人和公司比例是多少

社保一个月个人和公司比例是多少

2023-05-31 7
普法内容
社保一个月个人和公司比例: 1、基本养老保险:单位每个月缴纳20%,个人缴纳8%; 2、基本医疗保险:单位每个月缴纳9%,个人缴纳2%; 3、失业保险:单位每个月缴纳1.5%,个人缴纳0.5%; 4、工伤保险:单位每个月缴纳1%,个人无需缴纳; 5、生育保险:单位每个月缴纳1%,个人无需缴纳。 社保基数申报流程: 1、等待社保局通知。一般要调整新的社保基数,社保局的相关群里会有正式的通知,以及社保局会下发正式的红头文件,以正式的文件为准,而不是盲目去调整新的基数,以免影响整个单位员工的合法权益; 2、去社保局拷贝相关表格。正式通知下来后,我们要跟部门领导确定这个调基数的事情。然后去社保局相应窗口拷贝表格。并把表格打印出来; 3、按照文件要求算出新的社保基数。文件会告知新的基数的计算方法,最低档未达到也要按最低档执行缴费; 4、通知单位职工签字。待新的基数算出来后,我们把拷贝回来的表格打印出来,按照上面的人员名单进行告知他们调基数的事情。如果方便可让职工自己确认签字,不方便要征求他们的意见以便代签; 5、准备好人员变动表。如果当月有人员新增或减出变动表,要记得提前准备好人员变动表盖好章。申报的时候备用; 6、社保局新基数申报。接下来就可以把职工确认签名表,以及承诺书盖好章,还有电子版的一起带过去进行申报。工作人员会按照电子版的数据导入进去,进行新的社保项目缴费计算,并申报,把保险明细拷贝给你。 而个人养老金的受益人可以是投保人本人,也可以是投保人所指定的受益人,投保人可以按照自己的意愿将养老金用于自己的养老待遇,也可以指定受益人,让其在投保人去世后继续领取养老金。 综上所述,社保缴纳需要由单位和个人来进行承担,而且针对于不同的基数所产生的费用就会不一样的,除了工伤和生育个人不用承担之外,对于养老、医疗、还有失业保险都需要承担,所以,在处理的时候就需要结合实际情况来,这样才能保障到自己的权益。
《中华人民共和国社会保险法》第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。

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    2023-04-21 19
  • 社保公司和个人比例是多少是怎么规定的呢?
    社保公司和个人比例是多少是怎么规定的呢?

    养老保险,由企业和员工共同缴纳,企业缴纳20%,个人缴纳8%; 医疗保险,由企业和员工共同缴纳,企业缴纳7.5%,个人缴纳2%; 失业保险,由企业和员工共同缴纳,企业缴纳2%,个人缴纳1%; 工伤保险,由企业自己缴纳,企业缴纳1%; 生育保

    2024-05-09 8
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    法律分析 公司和个人缴纳社保费用的比例:养老保险:单位缴19%个人缴8%;基本医疗保险:单位缴6%个人缴2%;工伤保险:用人单位缴纳2%,个人不缴纳;生育保险:用人单位缴纳0.8%,个人不缴纳;失业保险:单位缴纳比例2%,个人缴纳比例1%。

    2023-03-06 15
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  • &&&上海社保缴纳公司和个人比例是多少

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    2024-05-10 15,340
  • 公司缴纳社保和个人缴纳社保比例

    1.养老保险:公司缴20%,个人缴8%,2.失业保险:公司缴1.5%,个人缴0.5%,3.工伤保险:公司缴1.0%,个人不缴;4.生育保险:公司缴0.8%,个人不缴;5.医疗保险:公司缴10%。

    2021-12-15 15,340
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    法律分析:社会保险是社会保障制度的一个最重要的组成部分。所以,在讨论社会保险的历史时就不能把社会保险从社会社会保险保障中抽出来。社保缴费比例: 1、养老保险:公司缴20%,个人缴8%, 2、失业保险:

    2022-11-11 15,340
  • 社保公司和个人比例是多少,最新的规定是什么

    法律分析 公司和个人缴纳社保费用的比例:养老保险:单位缴19%个人缴8%;基本医疗保险:单位缴6%个人缴2%;工伤保险:用人单位缴纳2%,个人不缴纳;生育保险:用人单位缴纳0.8%,个人不缴纳;失业保

    2024-09-28 15,340
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