公司可以拆开员工的档案吗

2021-05-18 36

普法内容

人事档案只有人事管理单位负责档案管理的专员才可以拆开，其他单位和个人是不允许拆封的。当违反规定私自拆开档案后，人才服务机构以及其他人事档案管理单位都是不能接收档案的，也就成为了死档。

《档案法》第三十二条属于国家所有的档案，由国家授权的档案馆或者有关机关公布；未经档案馆或者有关机关同意，任何单位和个人无权公布。非国有企业、社会服务机构等单位和个人形成的档案，档案所有者有权公布。公布档案应当遵守有关法律、行政法规的规定，不得损害国家安全和利益，不得侵犯他人的合法权益。

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团员档案可以拆开吗
被封上的团员档案袋是不能私自打开的,尤其是那些贴上了封条的档案袋,如果档案袋上的封条出现破损痕迹,那档案就很可能会在之后被拒收。

2020-12-13 5,265
公司给员工三档社保可以吗
要看公司是否具备适用第三档社会保险的条件。以深圳为例，深圳企业职工医疗保险分三个档次：.基本医疗一档、基本医疗二档和基本医疗三档，其缴费、待遇和适应人群有所不同。 1.基本医疗一档（单位6%+个人2%）+地方补充医疗（单位0.2%）+生育医

2020-09-07 808
公司给员工开的档案管理费开什么发票
建议咨询就业管理局。

2024-06-08 18

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档案可以转到别的公司吗
个人档案本人不能转。如你已就业,该就业单位具备管理人事档案条件的,该单位会按有关手续办理。必须经组织出面调档。例如，你在某地一个单位正式录取了，该单位会出面调档的，如果你现在是在外地临时打工，不需要档

2022-03-18 15,340
人事档案可以跟档案分开吗？
满意答案猫猫14级档案可放当地人才市场托管，户口也可落户人才市场集体户，档案管理是有权限的，除了国有大企业，一般不管理档案。户口如不在学校，也可以不签。追问：那如果档案在企业所在地的人才市场托管，而户

2022-10-26 15,340
公司不给开员工手册, 公司可以开除吗?
以你所述，不符合法律规定的开除条件，单位不能开除，你可以申请劳动仲裁，要求赔偿金及其他权益。所谓公司员工手册，即为公司的规章制度的组成部分，但要经过合法的程序才能生效，如果该员工手册是合法有效的，则

2022-03-27 15,340
公司不让员工上班, 公司可以拒绝员工的开工资吗
单位不让职工上班，只要按时足额的支付其工资就是不违法的。《工资支付暂行条例》第五条工资应当以法定货币支付。不得以实物及有价证券替代货币支付。第六条用人单位应将工资支付给劳动者本人。劳动者本人因故

2022-04-12 15,340

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团员档案丢失可以重新入团吗
团员档案丢失可以重新入团。团员遗失了档案，并确认无法找回时，要及时报告所在团支部，团支部要向上一级团委报告情况。团的基层委员会在了解遗失原因并对团员进行必要教育后，可以为其办理补发手续，并在新证备注栏内注明，加盖团的基层委员会印章。根据相关

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员工违反公司规定可以辞退吗
只要公司的规章制度不违反《劳动合同法》，劳动者违反公司规定被辞退是没有补偿的，并且如果因为劳动者本人违反规定给公司带来损失，还需要向公司进行赔偿。但如果公司的制度是违法的，因此将劳动者辞退，公司要对其进行双倍的赔偿。例如，公司因为员工处于孕

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01:13
员工受伤期间公司可以辞退吗
员工受伤期间，公司原则上不可以辞退。根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定可知，员工患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的，用人单位不得依据无过失性辞退和经济性裁员的理由，与员工解除劳动合同。但是如果员工满足过失性辞退的条件的，公司仍然

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