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责任承担方应该是外卖公司,因为他们是雇佣关系,像这种经常在外面跑的工作,公司应该为员工购买意外伤害保险,出现意外由保险公司赔付,如果没买保险,那么直接的责任人就是公司
钟点工受伤雇主不用负责。 如果钟点工与雇主之间形成的是劳务关系,则钟点工受伤雇主不承担赔偿责任。如果钟点工与雇主之间形成的是雇佣关系,则钟点工受伤雇主要承担赔偿责任。 工伤判定范围: 1、在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
如果你是你所在的钟点工公司指派去给被人提供钟点服务的,那么你要向你所在的公司提出赔偿请求,如果是这个老板直接雇佣你的,你可以向他主张适当赔偿,因为你自己也有一个工作中的注意安全的义务。,感谢您的信任!
可以要求肇事者赔偿;构成工伤,可以要求单位赔偿
需要确定是雇佣关系还是承揽关系。如果确定业主是雇佣的装修工,与装修工人存在雇佣关系的话,那么在装修工人在作业中受到人身损害的情况下,业主是需要承担相应地赔偿责任的;如果业主找的具有相关装修资质的装修公
如果在工作过程中出现的意外是属于工伤,可以按照工伤流程执行,如果没有缴纳工伤保险,那么单位承担所有赔偿责任。工作过程中的失误,员工不承担赔偿责任。由单位承担赔偿责任。 依据《社会保险法》 第三十八条因
如果在提供代驾服务前,双方就有明确车内财物的保管义务归谁,而且在合同或协议中有所规定,出了事情可以按照规定执行。双方没有合同或协议约定,需视情况而定。 客户与代驾人之间,双方之间最好签订合同或协议。针对代驾过程可能出现的问题,比如发生财物丢
房屋租赁期间出现漏水由谁负责,要看房屋租赁合同的约定,如果房屋租赁合同没有约定的,则由房东负责维修。根据《中华人民共和国民法典》的相关规定可知,如果租赁合同对维修义务没有约定的,租客可以让房东对漏水设备进行维修,如果房东不愿意履行维修义务的
交替通行事故谁负责,需要根据当事人的行为对发生道路交通事故所起的作用,以及过错的严重程度,确定哪一方当事人需要承担事故的责任。具体情况如下: 1、由于一方当事人的过错导致道路交通事故的,承担全部责任; 2、由于两方或两方以上当事人的过错发生