公司要求招到人才能离职

2020-01-21 289

普法内容

不需要。劳动者辞职,只需要提前一个月以书面的形式通知用人单位就可以解除劳动关系。

《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。

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我想离职，公司要求什么时候找到人我才能走
没签订劳动合同，口头约定两月转正，所以你仍然是试用期；提出书面申请离职七天，可以走人，什么都不影响；现在如果你就想走人应该做的是书面申请一定要提前七天递交公司，如果公司不接收，你可以在人事部门前拿着辞职书拍个照或采取快递方式寄送，只要对方签

2024-06-22 9
公司倒闭怎样才能拿到离职证明
1.可以把公司倒闭时的相关通告、通知或公司的相关注销文件(当地工商局有)或其它可以说明倒闭一事的相关材料复制下来，作为要求开离职证明的理由。 2.也可以找当地的单位或社区给保管档案的单位发函调档。 3.由老单位的负责人给开离职证明到工商局企

2020-07-19 778
公司要求干满八个月才能离职，不然就扣工资
您只要依法提前申请离职就是合理的，用人单位如果克扣工资，您可以到当地劳动监察大队投诉，或者去劳动争议仲裁部门申请劳动仲裁。

2024-05-05 11

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辞职公司招不到人
员工提前30天以书面形式通知用人单位解除劳动合同，用人单位是没有权利不批准的。

2023-06-17 15,340
提前了10天说离职，说要等招到人才能走
员工辞职应当提前一个月向公司提出申请，一个月后不管对方同不同意都可以辞职走人。

2022-10-23 15,340
公司说等我等到招到人他才能辞工
试用期内提前三日通知，非试用期需要提前一个月通知，即可解除劳动合同。当然根据劳动合同法第三十八条之规定，符合此情形的劳动者可以单方面解除合同。

2022-10-23 15,340
离职日期未到公司要求离职，怎样办
离职日期实际一般由公司与劳动者协商决定。离职时，一般要先与下一位接手之人指导其岗位职务上需要被交接之事，之后向人事部门归还公司所属物品，比如职员证、门禁卡、公司锁匙、公务车等，根据公司和个人的实际情况

2023-07-20 15,340

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公司怎样才能上市
公司具备以下四点条件才能上市： 1、公司必须是股份有限公司； 2、公司经营时间至少有三年，同时这期间未更换过董事、高管，并且公司经营合法、符合国家有关规定； 3、注册资金不存在虚假出资的情况，同时也没有抽逃出资的现象； 4、注册资金至少要有

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离职都需要公司开具什么
离职都需要公司开具离职证明。离职证明是证明劳动者与原用人单位劳动合同解除或终止的凭据，也是劳动者申领失业保险金的重要凭证。根据相关法律规定，用人单位应当在解除或者终止劳动合同同时，出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者，办理档

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注册公司需要本人到场吗
注册公司需要法人本人到场。登记主管机关根据申请单位的申请和所具备的条件，按照国家法律、法规和政策以及规范化要求，核准经营范围和经营方式。企业必须按照登记主管机关核准登记注册的经营范围，及经营方式从事经营活动。申请企业法人登记，要具备下列条件

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