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搜集劳动关系存在的相关证据,如工资条,打卡记录、工服、工作往来信息、证人证言、录音等,申请劳动仲裁要求单位支付未签劳动合同双倍工资及拖欠工资和赔偿金,经济补偿金等
首先你要注意欠款的时效问题,一般债权的时效是2年,如果中间没有中断时效,过了2年后,法院就不再保护债权人债权了。其次,可以采用以下方法要账: 1、请专业的讨债公司,他们一般都是风险代理的方式,按要回钱的比例分成。但是要注意,挑选一些正规的,
那就只能找驾校退费了。 驾校退费是由学员和驾校协商解决的,没有明确的标准和政策规定。 目前关于驾校的退费问题,国家并没有明确政策,所以建议在报考之后还是尽量安排时间学完并争取顺利通过考试拿到驾照。如果是确实不想学了,通常只有学员跟驾校互相协
搜集劳动关系存在的相关证据,如工资条,打卡记录、工服、工作往来信息、证人证言、录音等,申请劳动仲裁要求单位支付未签劳动合同双倍工资及拖欠工资和赔偿金,经济补偿金等
(1)你朋友应当赔偿你的全部损失。 (2)如果能修理,朋友应当支付修理费并应当赔偿相应损失。如果报废,那朋友应当支付相应价款。 (3)毕竟是朋友,所以建议前期可以协商处理。如若协商不成,可以及时保留证
一、在用人单位拖欠工资等等情况,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报; (2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是
借贷关系,除了借条或者是欠条外,还需要收条、人证、电话录音以及邮件、短信往来和银行转账记录等证据,进行补充证明,才能够确认借贷关系真实有效的发生。 尤其是对大金额的借贷关系,更加需要这些证据的补证,仅
承租人签订房屋租赁合同后,如果反悔不租,属于单方解除合同的行为,除非房屋租赁合同中约定了承租人有解除合同的权利或者发生了法定可解除合同的情形,否则承租人属于违约解除房屋租赁合同,应当按照合同约定承担违约责任,在房屋租赁合同关系中,承租人需要
签合同之后不按时给钱的行为,属于违反合同约定的行为,当事人可以要求对方承担相应的违约责任,例如:继续履行合同的责任、赔偿当事人相应损失的责任以及采取补救措施的责任。另外需要注意,如果双方在合同中约定有违约条款的,当事人也可以根据违约条款的规
车祸肇事者责任的认定可以通过以下方式: 1、车祸事故发生后,肇事者不赔偿的情况,受害方可以向交警部门请求帮助,交警部门予以调解,并要求肇事者承担赔偿责任。调解时应当注意:在双方都同意的基础进行调解;双方协调完成签订调解协议后,肇事方不遵照执